今天给各位(wèi)分享税法计(jì)算基数怎(zěn)么算的 ，其(qí)中也会对税费的计算基数进行解释，如果(guǒ)能(néng)碰巧解决你现(xiàn)在面临的问题，别忘了关注本站 ，现在开始(shǐ)吧！

本文目(mù)录一览：

• 1 、工资扣税基(jī)数是(shì)怎么(me)算出来的
• 2、个税(shuì)计税基数(shù)怎么算(suàn)
• 3、个人所得税的(de)基数是(shì)如何(hé)计算(suàn)的(de)
• 4 、工资(zī)计(jì)税基数怎么算?
• 5、企(qǐ)业的(de)所得税的计算基数是什么
• 6、企(qǐ)业所得(dé)税计税基(jī)数

工资(zī)扣税基(jī)数是怎么(me)算出来的(de)

工资的个人所得(dé)税计算(suàn)方(fāng)法(fǎ)：应(yīng)纳的所得税=应纳税(shuì)所得额*适用税率(lǜ) 应纳税所得(dé)额=月度收入-5000元（起征点）-专(zhuān)项扣除（三险(xiǎn)一金等）-专项附(fù)加扣除(chú)-依法确定(dìng)的(de)其他扣除(chú) 。

在(zài)此基础(chǔ)上计算出来的应纳税额才是工资扣税基数。 而依据扣税基数，与个人所得税法中规定的个(gè)税征收税率 、扣除速算数，由企业(yè)直接(jiē)在发放员工工资之前 ，将个人扣除(chú)掉。

工资扣税基数是怎么(me)算出来(lái)的 工资扣税基数不是算出来的，是个人所得税税法规定(dìng)的 。 个税起征点是5000。

工(gōng)资(zī)、薪金(jīn)所得，适用7级(jí)超(chāo)额累进税率，按月(yuè)应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得额计算征税。该税率(lǜ)按个(gè)人月工资、薪金应税所得额(é)划分级距 ，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税基(jī)数(shù)怎么(me)算(suàn)

1、法律主(zhǔ)观：个税的计算方式(shì)：应缴(jiǎo)纳(nà)所得额(é)=税前工(gōng)资收(shōu)入(rù)金额(é)-五险一金(jīn)(个人缴纳(nà)部(bù)分)-费用减除额；应(yīng)纳税额=应纳所得额×税率(lǜ)-速(sù)算扣(kòu)除数。

2 、工资扣税基数是怎么计算的 “ 工资扣税(shuì)基数不是算出来的(de) ，是(shì)个人(rén)所得(dé)税税(shuì)法规定(dìng)的(de)。 个税起(qǐ)征点是5000。

3、法律分析(xī)：新个人所得税的计(jì)算方法：需要(yào)缴税的金额= (应(yīng)发工资(zī) - 五险一(yī)金 -起征额(é)5000)×税率(lǜ)-速(sù)算扣(kòu)除数附 。工资在5000元以上的缴纳个人所得税(shuì)。

4、问题二：此图的工资(zī)，计税基数和代(dài)扣税(shuì)是(shì)怎么算出来(lái)的？是什么意思 计(jì)税基数为应发合计4220减去保险金2445。代扣税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税适用(yòng)新个税税率表(2011年9月1日起(qǐ)实行)起(qǐ)征点是3500元 。

5 、工资的(de)个人所得税计算方法：应纳(nà)的所得(dé)税=应纳(nà)税所(suǒ)得额*适用税(shuì)率 应纳(nà)税(shuì)所得(dé)额=月度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项扣(kòu)除(chú)（三险一金等）-专项附(fù)加扣除-依法确定的其他扣除。

个人所得税的基数是如何(hé)计算的

法律主观(guān)：个税(shuì)的计算(suàn)方式：应(yīng)缴(jiǎo)纳(nà)所得额=税前工资收入金(jīn)额(é)-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应纳所得(dé)额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人所得(dé)税基数有(yǒu)三种标准：工资(zī)、薪(xīn)金收(shōu)入(rù)的劳动(dòng)者，计税基数(shù)为月工资扣除社(shè)保、公积金个人缴(jiǎo)纳部(bù)分后扣除3500元计算 。个体工商户的生产 、经营所得(dé) ，以每一纳税年(nián)度的收入(rù)总额(é)减除成(chéng)本、费用以及损失后(hòu)的(de)余额(é)，为(wèi)应纳税(shuì)所(suǒ)得额。

法律分析：新个(gè)人所得税的(de)计(jì)算方法：需(xū)要(yào)缴税的金额(é)= (应发工资 - 五(wǔ)险一金 -起(qǐ)征额(é)5000)×税率-速算扣除数附。工资(zī)在5000元以(yǐ)上的缴纳(nà)个(gè)人所得税 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣预缴应纳税所得额(é)=累计收入(rù)-累计免税(shuì)收入-累(lèi)计减除费用(yòng)-累计专项(xiàng)扣除(chú)-累计专项附加扣除-累(lèi)计(jì)依法(fǎ)确定的其他(tā)扣除。

税前工资-基本养老保险-医(yī)疗保险-失(shī)业保险(xiǎn)-工伤保险-住(zhù)房公积金=个人所得税基数。

法律主观：个税(shuì)的计算方式：应缴(jiǎo)纳(nà)所得额=税前工(gōng)资收入金额-五险(xiǎn)一(yī)金(个人(rén)缴(jiǎo)纳(nà)部分)-费用减除额；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率(lǜ)-速算扣除数 。

企业(yè)的所得税的计(jì)算基数是什么

按照(zhào)季度或年度损益表中的利润(rùn)总额数值来确(què)定基数。用利润总(zǒng)额乘以适用所(suǒ)得税率(lǜ)（25%）得出企业应(yīng)交季度或年度所得税。

就是利(lì)润表上的(de)利润(rùn)总额乘以(yǐ)适当的税率(lǜ)，税率是25% ，这个是不考(kǎo)虑税收优惠(huì)的税率。

企业所得税 是按应纳税所得额（纳税调整后的利(lì)润(rùn)）计算缴(jiǎo)纳(nà)的 。

企(qǐ)业所(suǒ)得(dé)税的计税(shuì)方(fāng)式(shì)有(yǒu)2种，分别是直(zhí)接(jiē)法和间接法。

首先要知道所得税税率是(shì)25%。所得税计算的基础(chǔ)是用到利润(rùn)总额乘以所得(dé)税税率(lǜ)得来的 。

企业所得税的计算(suàn)基数是根据会(huì)计利(lì)润总额增加或(huò)减少税(shuì)法规定调整的项目(mù)金额，即应(yīng)纳税(shuì)所得(dé)额(é)。应税所得=总会计利(lì)润±调整项目(mù)金(jīn)额。企(qǐ)业所得(dé)税的征收方式分为两种 ，一种是审(shěn)计(jì)征收，另(lìng)一种是核定征收(shōu) 。

企业(yè)所(suǒ)得税计税(shuì)基数

企(qǐ)业所得税的(de)计算基数是在会计(jì)利润总额的基础上加或减按照税法(fǎ)规定调整的项目(mù)金额后，即为应(yīng)纳税所得额。

企业所得税是按应纳税所(suǒ)得额（纳税(shuì)调(diào)整后(hòu)的利润(rùn)）计算缴纳(nà)的。 税(shuì)率一(yī)般是25% 。

据此，预缴(jiǎo)企业所得税的计算(suàn)公式为：月(季)预缴(jiǎo)所得税款=月(季)应纳税所(suǒ)得额×33% 或：月(季(jì))预缴所得税(shuì)税额=上一年度应纳税所(suǒ)得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上(shàng)的利润(rùn)总额(é)乘以适当(dāng)的税率 ，税(shuì)率(lǜ)是25%，这个是(shì)不考(kǎo)虑税收优惠的税率。

新(xīn)所得税(shuì)法规定(dìng)法定税率为25%，内(nèi)资企(qǐ)业和外(wài)资企业一致 ，国家(jiā)需要重点扶持的高新技术企(qǐ)业(yè)为15%，小(xiǎo)型微利(lì)企业(yè)为20%，非居民企业为20% 。企(qǐ)业所得税(shuì)特点(diǎn)计(jì)税(shuì)依据(jù)为应纳税(shuì)所得额(é)。

根据(jù)现在的《中华人(rén)民共和国企业所(suǒ)得税法》规定。企业所(suǒ)得税税率(lǜ)为25《风起陇西》讲述了什么故事，《风起陇西》讲述了什么故事情节% ，符合条件的小(xiǎo)型(xíng)微利企业，经主管(guǎn)税务机关批准，减免20%。企业所(suǒ)得税的征收《风起陇西》讲述了什么故事，《风起陇西》讲述了什么故事情节方式(shì)分为两种：一种是(shì)审计征(zhēng)收 ，另(lìng)一种是核定征收 。

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