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竞聘管(guǎn)理(lǐ)岗位个人优势怎么写(xiě)，个人竞(jìng)聘优势(shì)自(zì)述简短

　　1、具(jù)有(yǒu)较强的学(xué)习能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有一定的团队合作(zuò)能力、快速(sù)执行能力；

　　3、亲和(hé)力强，有耐心、沟通能力强，能(néng)很好(hǎo)地处理(lǐ)突发状况，应变能力强；

　　4、为人严(yán)谨认真，诚(chéng)实(shí)守信，公私(sī)分明(míng)，具有(yǒu)良好的思想品德和操守(shǒu)；

　　5、乐观开(kāi)朗(lǎng)，善(shàn)于与(yǔ)人沟通，工作主动积极，服务意识很强。

　　先突出个人优势，匹配的(de)优(yōu)点非常重(zhòng)要。

　　后面加上对应经历的(de)简单描述(shù)，就会显得更丰(fēng)富。

　　标准(zhǔn)的求职简历主要由四个基(jī)本内容(róng)组成(chéng)：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别、出生(shēng)日期、民(mín)族、婚(hūn)姻状(zhuàng)况和联系方式等(děng)。

　　2、教育背景：按时(shí)间(jiān)顺(shùn)序列出初中至最高学历的(de)学校、专业和主要课程。

　　所(suǒ)参加的各种专业知识和技能培(péi)训。

　　3、工作经(jīng)历(lì)：按时(shí)间(jiān)顺序(xù)列出参加(jiā)工作的(de)所有的就业(yè)记(jì)录，包括(kuò)公(gōng)司／单位名称、职(zhí)务、就任及离任时间(jiān)，应该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为求职简(jiǎn)历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个(gè)人特长及(jí)爱(ài)好(hǎo)、其他技(jì)能、专业团体、著述和证(zhèng)明人等。

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