公务员(yuán)职级(jí)并(bìng)行后,正处几年可(kě)以(yǐ)晋升副厅(tīng)级(jí)，公务(wù)员职级并行(xíng)副处几年可以一级(jí)调研员是正处到副厅满三年的(de)。

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公务员职级并行(xíng)后,正处几(jǐ)年可以晋升副厅(tīng)级，公务员职(zhí)级并行副处几年可以一级(jí)调研员(yuán)

　　公务员职级并行(xíng)后晋升的年限条件是，每一次级别跃(yuè)升的点（如副科(kē)到(dào)正科(kē)，正科到副处，副处到正(zhèng)处）均只是要(yào)求担任下一级(jí)职(zhí)级满(mǎn)两年，正(zhèng)处到副厅满三(sān)年(nián)。

　　如果若当年考核(hé)优秀，可减少半年。

　　基本称(chēng)职等(děng)次的，任职(zhí)年限(xiàn)条件(jiàn)延长1年。

　　不称(chēng)职等次的，降低1个职级。

　　扩展资料：

　　公(gōng)务员职级(jí)并行之后，在职(zhí)级方面的设置。

　　按(àn)照国家最新规(guī)定，如果一名综合(hé)管理类公务(wù)员，实施最新的公务员职(zhí)级(jí)晋升机制(zhì)之后(hòu)，公务(wù)员职(zhí)级一共(gòng)有12个级别，主(zhǔ)要(yào)有4个层次：巡视(shì)员(yuán)、调研员、主任(rèn)科员(yuán)、科员。

　　其中，级(jí)别(bié)最低(dī)的是二级科员，级别最(zuì)高的是(s六的大写是什么字，六的大写是什么怎么写hì)一(yī)级巡视(shì)员。

　　按照公务(wù)员职级和领导职务的对(duì)应(yīng)，四级主任科员对(duì)应的是(shì)乡科级副职，一级巡视员对应的是厅(tīng)局级正职。

　　也就是说，如果晋升(shēng)为四级主(zhǔ)任科(kē)员，在(zài)待遇上，可能接近于一(yī)名副乡长的待遇(yù)。

正处几年(nián)提副(fù)厅(tīng)

　　正(zhèng)处满(mǎn)三年可(kě)以升到副厅。

　　公务(wù)员职级并行后晋升的年限(xiàn)条件是，每一次(cì)级(jí)别跃(yuè)升的点（如副(fù)科到正(zhèng)科，正科到副处，副处到正处）均只是要求担任下一级(jí)职级满两(liǎng)年，正处到副厅满(mǎn)三年。

　　如果(guǒ)若当年考(kǎo)核优秀，可减少半年。

　　基本(běn)称职等次的，任(rèn)职年限条件(jiàn)延长1年。

　　不称(chēng)职等次的(de)，降低1个职(zhí)级。

　　由副职(zhí)提任(rèn)正权职的，应当在副职岗(gǎng)位工作两年(nián)以上(shàng)，由下(xià)级正职提任(rèn)上级(jí)副职(zhí)的，应当在下级正职岗位工(gōng)作三年以上。

　　我国公(gōng)务员(yuán)的(de)级别从低到高，依次为科级、处级、宴知厅级、部(bù)级(jí)、国级，共5个等级，其中每一(yī)级又分为(wèi)正职和副职，共(gòng)10个级别。

　　正处(chù)是县处级(jí)正职。

　　直辖市或(huò)国家部委中(zhōng)，副局级指的是：副厅(tīng)级，如中央某部某司副司长，如(rú)某直辖市(shì)市局(jú)副局(jú)长(zhǎng)；地级市(shì)的副(fù)局(jú)级(jí)指的(de)是：副(fù)处级，如(rú)某(mǒu)地(dì)级市(shì)市局(jú)副(fù)局长；县级市、县的副局级指的是：副科级，如(rú)某(mǒu)县级(jí)市市局(jú)副局长(zhǎng)。

　　公(gōng)务(wù)员职(zhí)级在厅局级以下设(shè)置。

　　综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级(jí)巡视(shì)员、一级调研员、二(èr)级调研员、三级(jí)调研员、四级(jí)调研员、一(yī)级主(zhǔ)任科员、二(èr)级(jí)主任科员、三级(jí)主任(rèn)科员、四级(jí)主任科(kē)员、一级(jí)科员、二级科(kē)员。

　　公(gōng)务员(yuán)晋升年限是多少(shǎo)？：

　　1、晋升(shēng)科员须任办事员满8年，级别达到25级；

　　2、晋(jìn)升副科(kē)级须任科员(yuán)级或(huò)科员满12年，级别达到23级；

　　3、晋升(shēng)正科(kē)级(jí)须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达(dá)到20级；

　　4、晋(jìn)升副处(chù)须(xū)任正(zhèng)科级或乡科(kē)级正职、主任科员满(mǎn)15年，级别达到(dào)19级(jí)；

　　5、晋(jìn)升正处(chù)级须任副处级(jí)或县处级副职满15年，级别(bié)达到17级。

　　法律依据：

　　《中(zhōng)华人民(mín)共(gòng)和(hé)国公务员法》

　　第十七条 国家实行公务员(yuán)职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务(wù)员领(lǐng)导职务、职(zhí)级序列。

　　第十(shí)八条，公(gōng)务员领导职务根据宪(xiàn)法、有关法律和孝锋机(jī)构规格(gé)设置。

　　领导职(zhí)务(wù)层次分为(wèi)：国家级正(zhèng)职、国家级副职、省部级正职、省部级副(fù)职、厅局级正职、厅(tīng)局巧祥晌级副职、县处级正职(zhí)、县处(chù)级副职、乡科(kē)级正职、乡科级(jí)副职。

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