赋闲(xián)稳妥缴费时刻(kè)从头核算？其间收取条件是。关于赋(fù)闲稳妥缴费时(shí)刻(kè)从头核算以(yǐ)及(jí)赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时刻从头核算，赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取(qǔ)条件累计(jì)缴费时刻(kè)中连(lián)续缴费怎(中国飞机事故率是多少zěn)样算？，重庆(qìng)赋闲稳妥收取期限，重(zhòng)庆(qìng)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)多久发放，赋闲稳妥(tuǒ)缴费期(qī)限等(děng)问题，农(nóng)商(shāng)网将为(wèi)你收拾以下的日子常识：

赋闲(xián)稳妥能够搬运吗

　　赋闲(xián)稳妥是能够搬运(yùn)的。

　　赋闲稳妥能够跟(gēn)着参保人的(de)工作地进行搬运，赋闲稳妥的(de)缴费(fèi)年限累计核算(suàn)。赋闲(xián)人员原用人单位与(yǔ)户籍不在同(tóng)一(yī)统(tǒng)筹(chóu)区(qū)域的，

　　能够挑选在(zài)原用人单位(wèi)所在地或户籍所在地享用赋闲稳妥待遇。挑选在(zài)户籍所在地(dì)享(xiǎng)用(yòng)赋闲稳妥待遇的(de)，先到户籍所在(zài)地经办组(zǔ)织(zhī)开具(jù)接纳函，再到用人单位所(suǒ)在地依(yī)照规则处理赋闲稳妥联系搬运手续。

赋闲(xián)稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算

　　其间收取条件是

　　1、依照规则参与赋(fù)闲(xián)稳妥，所在(zài)单(dān)位和自己已(yǐ)依照规则实行缴费责任满一年(nián)以上的。

　　2、在法(fǎ)定劳作年纪(jì)内非因自己志愿(yuàn)中止(zhǐ)工(gōng)作的。

　　3、已按规(guī)则处理(lǐ)赋闲和求职挂号(hào)的。

　　收取时刻是什(shén)么

　　1、累计缴费(fèi)时刻满一年缺乏两年的（收取(qǔ)）为(wèi)三个月。

　　2、累(lèi)计缴(jiǎo)费时(shí)刻满(mǎn)两(liǎng)年缺(quē)乏(fá)三年的(de)为六个月(yuè)。

　　3、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满三年(nián)缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年(nián)缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)五年缺乏七年的为十五(wǔ)个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年的为十六(liù)个月。

　　今后(hòu)累(lèi)计缴费时刻每(měi)添加一年，收取期(qī)限添加一(yī)个月，最长(zhǎng)不(bù)超(chāo)越二十四个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取流程

　　1、员工停止或免除劳作(zuò)合同7日(rì)内到受理(lǐ)赋(fù)闲(xián)稳妥管理中心经办组织进行存(cún)案，并(bìng)依(yī)照要求供给停止或免除(chú)劳作合(hé)同证明及相关资料；

　　2、员工(gōng)在停止或免(miǎn)除劳作合同60日内到(dào)赋闲稳妥管理中(zhōng)心收取单证，然后到指定银行收(shōu)取赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金收取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交(jiāo)纳(nà)满(mǎn)1年缺乏5年(nián)，可收(shōu)取(qǔ)12个月(yuè)；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年(nián)，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)交(jiāo)纳满10年以上，可收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取资(zī)料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在(中国飞机事故率是多少zài)单位出(chū)具(jù)的(de)停(tíng)止(zhǐ)或许(xǔ)免(miǎn)除劳(láo)作合同的(de)证明；

　　4、赋(fù)闲挂号及求职证(zhèng)明；

　　5、省级(jí)劳作(zuò)保证行(xíng)政部门规则的其他资料。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费年限怎么(me)核算

　　赋闲稳妥费(fèi) 缴(jiǎo)费时刻按单(dān)位和员工(gōng)个(gè)人交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥费的时(shí)刻别离累计核算。

　　 缴(jiǎo)费(fèi)满1年以上的，累计缴费时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金的期(qī)限为1个月。

　　 注：赋闲人(rén)员申领赋闲金条件(jiàn)之(zhī)一是(shì)赋闲前用人单位和自(zì)己现已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满(mǎn)1年(nián)。

　　 依照(zhào)以上(shàng)方法核算，累计缴费时刻(kè)满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个月的，按18个(gè)月核定;累计缴费(fèi)时(shí)刻10年以上(shàng)，核(hé)算(suàn)收取期限(xiàn)超越24个月(yuè)的，按24个月核定。

　　 也就是说(shuō)，核算(suàn)出来的成果为2-18个(gè)月(yuè)以及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限。

　　 赋(fù)闲(xián)人员从头工作后再(zài)次赋闲的(de)，其(qí)收取赋闲稳妥金的期限能(néng)够(gòu)与前(qián)次赋闲应当收取而未收(shōu)取的赋闲稳妥金的(de)期限兼(jiān)并核算(suàn)，但最长不得超越24个(gè)月。

　　赋闲人员收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的(de)期(qī)限，依(yī)据赋闲人员赋闲前累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻确认，最长不得超越24个(gè)月。

　　1、累计缴费时刻满1年(nián)不满2年的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累(lèi)计缴费时刻(kè)2年以上不满3年的，收取6个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金(jīn);

　　3、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻3年以上不满4年的，收取(qǔ)9个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以(yǐ)上不满5年的，收取(qǔ)12个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时刻(kè)5年以上(shàng)不(bù)满10年的，收取18个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　6、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满(mǎn)10年以上的(de)，收取24个月赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻按(àn)单(dān)位和员工个人(rén)交纳(nà)赋闲(xián)稳(wěn)妥费(fèi)的时刻别离累计核算。

　　法律依据(jù):

　　《赋闲稳妥条例》 第十七条 赋闲人员赋(fù)闲前所在(zài)单(dān)位和自己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为(wèi)12个月；

　　累(lèi)计缴费时刻满5年缺乏(fá)10年的，收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)的期限最长为18个(gè)月；

　　累计(jì)缴费时刻10年以上的，收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限最(zuì)长为24个月(yuè)。

　　从头工作后(hòu)，再次赋闲的，缴费时刻从头核算，收取赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)能够与前次赋闲应收取而没有收取的赋闲稳(wěn)妥金的期限兼(jiān)并核算(suàn)，可是最(zuì)长不得超(chāo)越(yuè)24个(gè)月。

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