今天给(gěi)各位分享税法计算(suàn)基数怎么算的 ，其中也会对(duì)税费的计算基数进行解释(shì)，如(rú)果能碰巧解决你现在面临(lín)的(de)问题(tí)，别忘了关注本站 ，现人民币大写怎么写0到10，汉字大写怎么写0到10在开始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来的
• 2、个(gè)税计税基数怎么(me)算
• 3、个人所得税的基(jī)数是如何计算的
• 4 、工资计(jì)税基(jī)数怎么算(suàn)?
• 5、企业的所得税的(de)计算(suàn)基数是(shì)什么
• 6、企业所得税计税(shuì)基数

工资扣税基数是怎(zěn)么(me)算出(chū)来的

工资的(de)个人所得税计算(suàn)方法：应纳的所得税=应纳税所得额*适用税率 应纳税(shuì)所得额(é)=月度收入-5000元(yuán)（起征(zhēng)点）-专(zhuān)项扣除（三险一金等(děng)）-专项附加扣除-依法确定的其(qí)他(tā)扣除 。

在此基(jī)础(chǔ)上计算(suàn)出来的应纳税(shuì)额才是工资(zī)扣税基数(shù)。 而依(yī)据扣税(shuì)基数，与(yǔ)个人所(suǒ)得税法(fǎ)中规定的个(gè)税征收税率 、扣除速算数(shù)，由企业(yè)直接在发放员(yuán)工工资之前 ，将(jiāng)个人扣除掉。

工资扣(kòu)税基数是怎么算出来的 工资扣税基数不是(shì)算出来的(de)，是个人(rén)所得税税法规定的 。 个税起征点(diǎn)是5000。

工资(zī)、薪(xīn)金所得(dé)，适用(yòng)7级(jí)超额累进(jìn)税(shuì)率，按(àn)月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税(shuì)所得额划分(fēn)级距 ，最高(gāo)一级为(wèi)45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计(jì)税基数(shù)怎么算

1、法(fǎ)律主观：个税的计算(suàn)方(fāng)式：应缴纳(nà)所得额=税(shuì)前工资收入金额-五险一金(个人缴(jiǎo)纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳所得额×税率-速(sù)算扣(kòu)除数。

2 、工资扣税基数是怎么计算的 “ 工资扣(kòu)税基数不是算(suàn)出来的(de) ，是个人(rén)所得税税法规定的。 个(gè)税起征点是5000。

3、法律(lǜ)分(fēn)析：新个人所得税(shuì)的(de)计算方法：需(xū)要缴(jiǎo)税(shuì)的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速(sù)算扣除数附 。工资在5000元以上的缴(jiǎo)纳个(gè)人所得税。

4、问题二：此图的工资，计(jì)税(shuì)基数(shù)和代扣(kòu)税是怎么算出(chū)来的？是什么意思(sī) 计(jì)税基数为应发合计4220减去保(bǎo)险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个(gè)税税率(lǜ)表(2011年9月(yuè)1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资(zī)的个人所得税计(jì)算方法：应纳的所(suǒ)得税=应(yīng)纳(nà)税所得额(é)*适(shì)用税率 应纳税(shuì)所得额=月度(dù)收入-5000元(yuán)（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣(kòu)除-依法确定的其他(tā)扣(kòu)除(chú)。

个人所(suǒ)得税的基数是如何计算的

法律主(zhǔ)观：个税的(de)计(jì)算方式：应缴纳(nà)所得额=税(shuì)前工资收入金额-五险一金(个人(rén)缴纳(nà)部分)-费用减除(chú)额；应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除(chú)数。

个人(rén)所得税(shuì)基(jī)数有三种标准(zhǔn)：工(gōng)资(zī)、薪金(jīn)收(shōu)入的劳动者，计税(shuì)基数为月工资扣除(chú)社(shè)保(bǎo)、公积(jī)金个(gè)人缴纳部(bù)分后(hòu)扣除3500元计算 。个体工(gōng)商户的生产 、经营所得 ，以每一(yī)纳税年(nián)度的收入总(zǒng)额减除(chú)成本、费用以及损失后的余(yú)额，为应纳税所得额。

法律分析(xī)：新个人所得(dé)税的计算方法：需要(yào)缴(jiǎo)税的(de)金额= (应发工资 - 五险一金(jīn) -起(qǐ)征额5000)×税率-速算扣除数(shù)附。工资在5000元以上的缴(jiǎo)纳个人所(suǒ)得税 。

工资计税(shuì)基数怎么算?

累计预(yù)扣预缴应(yīng)纳税所得额(é)=累计收入(rù)-累计免税收入-累计减除(chú)费(fèi)用-累(lèi)计(jì)专(zhuān)项扣除(chú)-累计专项(xiàng)附(fù)加扣(kòu)除(chú)-累计依法确定的其(qí)他扣除(chú)。

税前工资-基本(běn)养(yǎng)老保险-医疗保险-失业保险(xiǎn)-工伤(shāng)保险(xiǎn)-住房公积(jī)金=个人所得税(shuì)基数。

法律主(zhǔ)观(guān)：个税的计算方式：应缴纳(nà)所得额(é)=税前工资(zī)收入金额-五险一金(个人缴纳部(bù)分)-费用减除额；应纳税额=应纳(nà)所(suǒ)得额×税率-速算扣(kòu)除(chú)数 。

企业的所得税的计算基数是什么

按照(zhào)季度(dù)或(huò)年(nián)度损益表中的利(lì)润总额数值来确定基(jī)数。用利润总额乘以(yǐ)适用所得税率（25%）得出企业应(yīng)交(jiāo)季度(dù)或年(nián)度(dù)所得税。

就是利(lì)润表上的利(lì)润(rùn)总额(é)乘以适(shì)当的税率，税率(lǜ)是25% ，这个(gè)是(shì)不考(kǎo)虑税收(shōu)优惠的税率。

企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税(shuì) 是(shì)按应纳税(shuì)所得额（纳税调整后的利润）计算缴纳的 。

企业所得税(shuì)的(de)计税方式有2种，分(fēn)别(bié)是(shì)直接法和间接法(fǎ)。

首(shǒu)先(xiān)要(yào)知道所得税税(shuì)率是25%。所得税计算的基础是用到利润总额(é)乘(chéng)以(yǐ)所得税税率得来的 。

企业所得(dé)税的计(jì)算基数(shù)是根据会(huì)计(jì)利润总(zǒng)额增加或减少税法规(guī)定调整的项目金额，即应纳(nà)税所得额。应税所(suǒ)得=总(zǒng)会(huì)计利润±调(diào)整项目(mù)金额。企业所(suǒ)得税(shuì)的征收方(fāng)式分(fēn)为两种 ，一种(zhǒng)是审计(jì)征(zhēng)收，另一种是核定征收 。

企业所得税计(jì)税基(jī)数(shù)

企业所得税的计算基数是在(zài)会(huì)计利润总额(é)的(de)基础上(shàng)加或减按照税法规定(dìng)调整的项目金额后，即为应纳税所(suǒ)得额。

企业所得税(shuì)是(shì)按应纳税所(suǒ)得额（纳税(shuì)调(diào)整后的利润）计算缴纳的(de)。 税(shuì)率一般是25% 。

据此(cǐ)，预缴企(qǐ)业所得税的(de)计算(suàn)公式为：月(季)预缴所得税款=月(yuè)(季(jì))应纳税所得额×33% 或：月(季)预缴(jiǎo)所得(dé)税税额=上(shàng)一(yī)年度应纳税所得(dé)额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利润总额乘以适(shì)当的(de)税率 ，税率是25%，这个(gè)是不考虑税(shuì)收优(yōu)惠的税率(lǜ)。

新所得(dé)税法规定法定税率为(wèi)25%，内资企业(yè)和外资企业一(yī)致 ，国(guó)家需要(yào)重点(diǎn)扶持的高新技术(shù)企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得(dé)税特点计税依(yī)据为(wèi)应纳(nà)税(shuì)所得额(é)。

根(gēn)据现(xiàn)在(zài)的《中华(huá)人(rén)民共和国(guó)企(qǐ)业所(suǒ)得税法》规定。企业所得税税率(lǜ)为25% ，符合条(tiáo)件的(de)小型微利企业，经主管税(shuì)务机(jī)关批(pī)准，减免20%。企业所得(dé)税的征收方式分为两种：一种是审计征(zhēng)收 ，另一种(zhǒng)是核(hé)定征收 。

关(guān)于税费(fèi)的计算基数的(de)介(jiè)绍到此就(jiù)结束了，不(bù)知道你从中找到你需要(yào)的信息了吗 ？如果(guǒ)你还(hái)想了解更多这方面(miàn)的(de)信息，记(jì)得收藏关(guān)注本站。

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