当(dāng)兵多久回家一次？是没有特殊(shū)情况，是不可以回家的。关(guān)于(yú)当(dāng)兵(bīng)多久(jiǔ)回家一(yī)次以及当(dāng)兵多久(jiǔ)回(huí)家一次新兵，当兵多(duō)久回家(jiā)一次过(guò)年呢，当兵多久回家一次比较好(hǎo)，当兵多久回家(jiā)一次体检，当兵多(duō)会(huì)儿可(kě)以回(huí)家一次等问题(tí)，小(xiǎo)编将(jiāng)为你整理(lǐ)以下的知识(shí)答案：

嫁给当兵12年(nián)的人(rén)好(hǎo)吗

　　嫁给当兵(bīng)12年的(de)人(rén)好的。

　　挺(tǐng)好的呀，当兵不是挺(tǐng)好的吗(ma)?你可以看(kàn)看对(duì)方(fāng)人品咋样，男人当过兵还行，试着了解相处(chù)看(kàn)看。记得采纳哦，谢(xiè)谢。

当兵多久(jiǔ)回家一(yī)次

　　是没有特殊情况(kuàng)，是(shì)不(bù)可以回家的(de)。

　　没(méi)有特(tè)殊情况，是(shì)不(bù)可以回(huí)家的。

　　两年义务兵役期(qī)间是没有(yǒu)探亲假(jiǎ)的。

　　但是家庭(tíng)遭遇重大(dà)变故的（直系亲属去世），可以请(qǐng)事假15天。

　　士官按(àn)照下列规(guī)定(dìng)，享(xiǎng)受探(tàn)亲(qīn)假和休假的(de)待遇：

　　（一(yī)）未婚士官(guān)与父母不(bù)在一地生活(huó)的，下士任期(qī)内享受两(liǎng)次探望父母假，每次(cì)假期(qī)20日；中士以(yǐ)上士官每年享受(shòu)一(yī)次探望(wàng)父母(mǔ)假，假期30日。

　　已(yǐ)婚(hūn)士官(guān)与父母(mǔ)不在(zài)一(yī)地生活的(de)，每两年享受一次探望父(fù)母假，假(jiǎ)期20日。

　　（二）已(yǐ)婚(hūn)士(shì)官与配偶不在一地生活的，每年享受(shòu)一(yī)次探(tàn)望配偶假，假期40日。

　　（三）已婚士官与配(pèi)偶、父(fù)母不在(zài)一(yī)地(dì)生活，但(dàn)其配偶(ǒu)与其父(fù)母或者(zhě)父母(mǔ)一方居住在一(yī)地的，只(zhǐ)享(xiǎng)受探望配偶的假期；与配(pèi)偶、父母(mǔ)均不在一地生活，一年(nián)内同时符合探望配偶和探望父母条件的，只享受一次探亲假，假期45日。

　　（四）不享受探(tàn)望父母假和探(tàn)望配偶假(jiǎ)的高级士官，每年(nián)享(xiǎng)受一次休假(jiǎ)，服现役不(bù)满(mǎn)20年的假期20日，满20年的假期30日(rì)。

　　士官探亲假期不含途中时间，往返路费按照规定的标准报(bào)销。

　　对(duì)在高原、边海防和(hé)特殊(shū)岗位工作的(de)士官，可以适当增(zēng)加(jiā)假期，具(jù)体办法由总参谋(móu)部规定。

入伍优待政策(cè)有哪些(xiē)

　　1、优先征集(jí)

　　优先报(bào)名应征、优先体(tǐ)检政考、优先审批定兵、优先(xiān)安(ān)排使用。

　　男性大学生合格一个、批准入伍(wǔ)一个(gè)。

　　2、保留学籍

　　应(yīng)征入(rù)伍服义务(wù)兵役前正在(zài)高校就读的(de)学生(shēng)(含高(gāo)校新生(shēng))，服役期间按(àn)规定保(bǎo)留学籍或入学资(zī)格，退(tuì)役后2年内(nèi)允(yǔn)许复学或(huò)入学。

　　3、按(àn)期毕业

　　当年上半(bàn)年批准入伍的高职(专科)、中职(zhí)(中专、技校(xiào))毕(bì)业(yè)班学生(shēng)，已完成专业培(péi)训(xùn)教(jiào)学(xué)培养计(jì)划规定要求，仅需完(wán)成毕业实习即能(néng)够(gòu)毕业的，其毕业实习(xí)可在(zài)部队完成，所(suǒ)在学校可按学制规定颁发毕业证书，享受(shòu)应届(jiè)毕(bì)业生入伍有关优惠政(zhèng)策;上半年(nián)被批准入(rù)伍的普通(tōng)本科及以(yǐ)上毕(bì)业(yè)班学生，完成专业理论课程的学习与相关学(xué)习、毕业设计和(hé)论(lùn)文答辩合格，符合毕业条件的，学校应当准予(yǔ)毕业，享受应(yīng)届(jiè)毕业生入伍相关待遇。

　　4、报考军校

　　在校(xiào)大学生可以(yǐ)报考军队院校，年(nián)龄不超过23周岁(suì);全日制大专毕业(yè)生(shēng)士兵，可以(yǐ)参加军队本科(kē)层次招生考试，年(nián)龄不超过24周(zhōu)岁，少数民族(zú)年(nián)龄再放宽1岁(suì)。

　　5、保送(sòng)军(jūn)校

　　作战(zhàn)部(bù)队战斗(dòu)班班长或技术尖(jiān)子，年龄不超过25周(zhōu)岁，表(biǎo)现优秀(xiù)的可以(yǐ)保送入军队院校学习，培(péi)训合格后提拔(bá)为(wèi)军(jūn)官(guān)。

　　获(huò)得二(èr)等(děng)功以(yǐ)上奖励，驻边远艰苦地区部队(duì)以(yǐ)及少数民族选拔(bá)对象可放(fàng)宽到26周岁。

　　6、直(zhí)接提干

　　参加(jiā)全(quán)国统一高考，本科第一批、第二批、第三批(服役期间表现特别优秀的)录取且取(qǔ)得全日制本科(kē)学历和学(xué)士(shì)学(xué)位的毕业生，参加全国硕士研究(jiū)生(shēng)招生统(tǒng)一考试且取得全日(rì)制研究生学历的毕业生(shēng)，服(fú)役期间表现(xiàn)优(yōu)秀的(de)可以(yǐ)直接提干。

　　本科(kē)毕业的年龄(líng)不超(chāo)过26周岁，硕士研(yán)究生(shēng)毕(bì)业(yè)的(de)年龄不超(chāo)过29周(zhōu)岁。

　　其中，获(huò)得二等功(gōng)以上奖励的，被(bèi)树为重大典型、表彰为英(yīng)模(mó)人(rén)物的，驻国家三类以上艰苦偏远地区、少数民族聚居区部(bù)队且为(wèi)少数民族(zú)的，年龄可以(yǐ)放宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士官(guān)

　　具有(yǒu一山放过一山拦全诗原版，一山放过一山拦全诗是什么诗)全日制(zhì)大专以(yǐ)上学历的(de)优先选取士(shì)官，首次选取为(wèi)士官，在授(shòu)予士官军衔和确定工资起(qǐ)点时，地方高校学(xué)习(xí)时(shí)间(jiān)视同服役(yì)时间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士官、服(fú)现役(yì)期间(jiān)荣立二等功以上奖励的或(huò)者战时(shí)荣立三(sān)等功以上(shàng)奖励的(de)、因战致残被(bèi)评定为5级至8级残疾等级(jí)的(de)、是烈士子女的(de)退役(yì)士兵由政府指(zhǐ)令(lìng)性(xìng)安排工作。

　　9、定向考录

　　全省公(gōng)务员录用考试中，由我(wǒ)省征集(jí)入伍、服役5年(含)以(yǐ)上且符合(hé)其他资格条件的高校毕业生退役士兵(含退役复学毕业生)，可以报考(kǎo)面向服务(wù)基层项(xiàng)目人(rén)员(yuán)定向招录的(de)职位，同大学(xué)生村(cūn)官等服务基(jī)层项目人员共享15%左右的公务员定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)录(lù)计划;政法干警、专武(wǔ)干部和公安(ān)机关特警岗位优(yōu)先安排一定比例用于(yú)招录高校毕业生(shēng)士兵。

　　高(gāo)校每年招聘辅导(dǎo)员(yuán)时，符(fú)合(hé)招聘条件的退役高校毕业(yè)生(shēng)同等条件(jiàn)下(xià)优先录用。

当兵多久(jiǔ)回家一次

　　当(dāng)兵多久回家一次。

　　两年义务兵(bīng)没有休假和探亲(qīn)假的。

　　士官假期分(fēn)为探亲假和(hé)休(xiū)假《规定》明确(què)士官享受(shòu)假期的(de)种类为两项，即探亲假(探望父母和配偶(ǒu))和(hé)休假。

　　其中，休假(jiǎ)只限高级士官享受(shòu)。<一山放过一山拦全诗原版，一山放过一山拦全诗是什么诗/p>

　　士官探亲(qīn)假的基(jī)本(běn)假期，按照(zhào)服役(yì)年限和婚姻状态确定(dìng)：未婚士官(guān)，一级(jí)的(de)任期(qī)内享受两次探(tàn)望父(fù)母假，每次假期20天;二级以上的每(měi)年享受一次探望父母假，假期30天(tiān);五级士官每年休假20天，六级士官每(měi)年休假30天;已婚士官，与配偶不(bù)在一地生活的，每年享(xiǎng)受一次探望配偶假，假期40天;与父母不在一地生活的，每两年享受(shòu)一次探望父母假(jiǎ)，假期20天(tiān)。

　　士官(guān)探亲休假假期不含国家法定(dìng)节日的放假(jiǎ)时(shí)间。

　　《兵(bīng)役法》第五(wǔ)十三(sān)条　国家保障现役军人享有(yǒu)与其履(lǚ)行职(zhí)责相适应(yīng)的待遇。

　　现(xiàn)役军(jūn)人的待遇应(yīng)当与国民经济发展(zhǎn)相协调，与社会(huì)进步相(xiāng)适应。

　　军官实行职务军衔(xián)等级工资制，士官实行军衔级别(bié)工资制，义(yì)务(wù)兵(bīng)享(xiǎng)受供给(gěi)制生活待遇(yù)。

　　现(xiàn)役军人享受(shòu)规定的津贴、补贴和(hé)奖励工资。

　　国家(jiā)建立军人工(gōng)资的正(zhèng)常增(zēng)长机制。

　　现役军(jūn)人享受规定的休假、疗养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家根据经(jīng)济社会发展水平提(tí)高现役军人的福利待遇。

　　国(guó)家实行军(jūn)人保险制度，与社会保险制度(dù)相(xiāng)衔接。

　　军人服现役期(qī)间，享受(shòu)规定的军人保险待遇。

　　军人(rén)退出现役后，按照国家有关规(guī)定接续(xù)养(yǎng)老、医疗、失业等社(shè)会保险关系，享受相应的社会保险待遇。

　　现役军人配(pèi)偶随军未就业(yè)期间，按照国家(jiā)有(yǒu)关(guān)规(guī)定享受(shòu)相应的保障待遇。

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