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　　上一休一是什么(me)意思，上一(yī)休一的工作好还(hái)是8小时好(hǎo)是上一休一(yī)或做一休一意思是工作(zuò)一天，休息(xī)一天(tiān)，再工作一天，休(xiū)息一(yī)天的。

　　关(guān)于上一休(xiū)一是什么意思，上一休一的工(gōng)作(zuò)好还(hái)是8小时好以(yǐ)及(jí)上一休一(yī)的工作好还是8小(xiǎo)时好，地铁(tiě)上一休一是什么意思，酒店上一休一是什么意思，高铁(tiě)乘务(wù)员上一休一是什么意思，耳钉买925银好还是999好，925银适合养耳洞吗酒(jiǔ)店前台上(shàng)一休一是什么意思等问(wèn)题，小(xiǎo)编(biān)将为(wèi)你(nǐ)整(zhěng)理以(yǐ)下的生(shēng)活小知识：

上一休(xiū)一是什么意(yì)思，上一休一的工作好还(hái)是(shì)8小时好

　　是上一休一或做一休一意思是工作一(yī)天，休(xiū)息一天(tiān)，再工作一天，休息一天。

　　做一(yī)休一属于不(bù)定时(shí)工作时间。

　　不定(dìng)时(shí)工作时间，是指无固定工(gōng)作时(shí)数限(xiàn)制的工时制度。

　　适用于工作性质(zhì)和(hé)职责范(fàn)围不(bù)受(shòu)固定工(gōng)作(zuò)时间限制的劳(láo)动者的(de)。

　　正常工(gōng)作时间，是(shì)指(zhǐ)用人单位在法定工(gōng)作时间内所确定的工(gōng)作时间。

　　根据最新法(fǎ)律规定，每(měi)日工作时间不超过八(bā)小时、平均每周工作时间不超过四十四小(xiǎo)时的工时。

标准工作时间（标准工(gōng)时(shí)）

　　是指法律规定的在一(yī)般情况下(xià)普遍适用的(de)，按照正常作息办法安排的工作日和工作周的工(gōng)时制(zhì)度。

　　我国的标准工(gōng)时为(wèi)劳动者每日工(gōng)作8小时，平均每周工作40小时，每周至(zhì)少一天休息日(rì)。

我国(guó)的(de)法定(dìng)工作时间是多久

　　劳(láo)动(dòng)者每日(rì)工作时间不(bù)超过8小(xiǎo)时、平均每周工(gōng)作时(shí)间不超过(guò)40小(xiǎo)时的(de)工时制度。

　　对实(shí)行计件工(gōng)作的(de)劳动者(zhě)，用人单位应当根(gēn)据《劳动法》第(dì)三十(shí)六条(tiáo)规定的工时制(zhì)度合理确定其劳动定额和计件报(bào)酬标(biāo)准。

上班时长超过八小时是(shì)否违反(fǎn)劳(láo)动法(fǎ)要分情况

　　1.根据劳动法的相关(guān)规定，国家(jiā)实行八(bā)小(xiǎo)时工作制(zhì)度，即(jí)劳动(dòng)者每天(tiān)工作时间不得超(chāo)过八小时，每周(zhōu)工作(zuò)时间不得超过四(sì)十(shí)四小(xiǎo)时，这是标(biāo)准工时(shí)。

　　但是加班(bān)也不是无限制的延(yán)长工作时间，用工单位要根(gēn)据劳动者的身体状况适(shì)当延长一(yī)至三小时。

　　2.如果用工者要求员工加(jiā)班(bān)，应(yīng)按时薪的(de)1.5倍支付(fù)报酬，就是(shì)不低于工资的(de)百分之(zhī)一(yī)百五十的工资标准支付报酬。

　　不然员工可以依法维护自己的权益。

　　3.对于特(tè)殊行业，例如铁路、航空、邮电、勘探等(děng)，符(fú)合条件的单位经劳动行政(zhèng)部门的批准，可以实行不同的工作和休息时间。

　　因此对于特殊岗(gǎng)位，工作(zuò)时间给予(yǔ)调整至12小时(shí)是可以的。