现在(zài)女(nǚ)性多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金？城镇职(zhí)工养老保险，正(zhèng)常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特(tè)殊工种男55周岁，女45周岁，病(bìng)退(tuì)男50周岁女45周岁的。关于现在女(nǚ)性多少岁可以领养老(lǎo)金以及现在女性多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金，男士(shì)多少(shǎo)岁可(kě)以领养(yǎng)老金，女职(zhí)工多少(shǎo)岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金，个(gè)人(rén)社保多(duō)少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金，个人缴纳社保(bǎo)多少岁可以领养老金等问题，农商网将为你整理以下的生活知识：

领养(yǎng)老金的年(nián)龄是多少

　　领养老金(jīn)的年龄是55-60岁的。

　　养老(lǎo)保险一般是(shì)55-60岁左右(yòu)可以领。个人缴费至少满15年，就可以到退(tuì)休年龄(líng)领取养(yǎng)老(lǎo)金。

　　男职工60岁(suì);从事(shì)管理和科(kē)研工作的女职(zhí)工(gōng)55岁;从(cóng)事生产(chǎn)和工勤辅助工(gōng)作(zuò)的女(nǚ)职工50岁(suì)，自由职业者(zhě)、个体工商户女年满55周岁。

　　另外，党政机关、群(qún)众(zhòng)团体、企业和(hé)事业单位的女干(gàn)部年满55周(zhyue是什么意思网络用语，乐是什么意思网络用语ōu)岁(suì)，且(qiě)参加革(gé)命工(gōng)作满10年。

现在女性(xìng)多少岁可以领养老金

　　1、城镇(zhèn)职(zhí)工养老(lǎo)保险，正常(cháng)退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特(tè)殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病退男50周岁女(nǚ)45周(zhōu)岁(suì)。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老(lǎo)保(bǎo)险(xiǎn)，不(bù)论男女(nǚ)，都是60周岁领取。

　　以上(shàng)就是给各位带(dài)来的(de)关于多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金的全部(bù)内容了。

女人多少岁(suì)可以领(lǐng)养(yǎng)老金(jīn)

　　女人多(duō)少岁可(kě)以领养老金(jīn)，具体(tǐ)如下：

　　1、养老保险女性年(nián)满五十周岁开始领，达到退休年龄(líng)，并已(yǐ)办(bàn)理退休手续；

　　2、社保缴费满(mǎn)十五年的，女职(zhí)工在(zài)年满五十周岁(suì)的次月开始享受养(yǎng)老保(bǎo)险待(dài)遇，符合参(cān)保(bǎo)条件(jiàn)的参保后可(kě)以按(àn)月领取养老金(jīn)。

　　养老金领(lǐng)取需要满足领取(qǔ)条件的劳动者提交相关(guān)资料到社会保(bǎo)险行政部门申请(qǐng)办理，然后办理相关登记，之后(hòu)每个(gè)月就(jiù)可以领取养老金(jīn)了，通常会按时(shí)将(jiāng)养老金(jīn)打入指(zhǐ)定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件，具体如下：

　　1.年(nián)满五十周岁，连(lián)续工龄(líng)满十年(nián)的；

　　2.从事(shì)有害(hài)身体健康的(de)工作，年(nián)满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年的(de)；

　　3.年满四十五周岁(suì)，连续工龄满十年(nián)，完全丧失(shī)劳(láo)动(dòng)能力的；

　　4.因工致残，完全(quán)丧失劳动能(néng)力(lì)的(de)。

　　法律依(yī)据：《国务院关于工人退休、退(tuì)职的(de)暂行办法》第(dì)一条

　　 全民所有制企业、事业单(dān)位和党政机关、群众(zhòng)团体的工人，符合下(xià)列条件之(zhī)一(yī)的，应该退休：

　　（一(yī)）男年满六(liù)十周岁，女年满(mǎn)五(wǔ)十(shí)周岁(suì)，连续工龄满十年的。

　　（二(èr)）从(cóng)事井下、高(gāo)空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有(yǒu)害身体健康的(de)工作，yue是什么意思网络用语，乐是什么意思网络用语男年满五十五周岁(suì)、女年(nián)满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年的(de)。

　　本项规(guī)定(dìng)也适用于工(gōng)作(zuò)条件(jiàn)与工人相同的基(jī)层(céng)干部。

　　（三）男年(nián)满五十周岁，女年(nián)满四(sì)十五周(zhōu)岁，连续工龄满(mǎn)十年，由(yóu)医院(yuàn)证明，并经劳动鉴定(dìng)委员会(huì)确认，完全丧失劳(láo)动能力的。

　　（四）因工致残(cán)，由(yóu)医(yī)院证明，并经(jīng)劳动鉴定委(wěi)员会确定，完(wán)全丧失劳动(dòng)能力的。

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