15个工(gōng)作日是多长时间？是21天的。关于15个工作日是多长时间以及15个(gè)工作日是多长时间是多(duō)少天(tiān)，7～15个工(gōng)作日是多(duō)长时间，15个工作(zuò)日是(shì)多(duō)长时间(jiān)呢？，15个(gè)工作日到底(dǐ)是多(duō)少天，15个工作日(rì)是多久时间等问题，小(xiǎo)编将为你整(zhěng)理以下(xià)的知识答案(àn)：

15个工(gōng)作日包括周六周日吗

　　15个工作日(rì)不包(bāo)括(kuò)周六周(zhōu)日的。

　　周六周(zhōu)日的话往后顺延,15个工作(zuò)日(rì)也就是(shì)三周的时间。

　　每一周的法定工作日是(shì)5天,国(guó)有机关和事业单位自每周一至(zhì)周五,周(zhōu)六和周日为(wèi)工(gōng)休(xiū)日,企业(yè)单位可根(gēn)据(jù)实际情况灵活(huó)安(ān)排周(zhōu)休息日。

15个工作日(rì)是多(duō)长时间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工作日(rì)通(tōng)常应当(dāng)是(shì)21天（含公休日(rì)6天），每周(zhōu)7天（只有5个工(gōng)作日），三(sān)周(zhōu)就(jiù)是15个工作日，可以(yǐ)理解为∶连(lián)续时(shí)间(jiān)累计中剔除休(xiū)息日(rì)后达到(dào)15天。

　　工作(zuò)日是指(zhǐ)法律(lǜ)规(guī)定(dìng)的一昼夜内(nèi)的工作(zuò)时间的时(shí)数。

　　工作日通常分为(wèi)四种，即标(biāo)准工作日，特殊(shū)条件下的缩短工作日、延长(zhǎng)工作日和无定时(shí)工作日。

法律依据

　　《劳动法》第(dì)三十六条(tiáo)

　　国(guó)家实行劳动者(zhě)每日(rì)工(gōng)作时间不超过八小时、平(píng)均(jūn)每周(zhōu)工作时(shí)间不(bù)超过四十(shí)四小时的(de)工时制度(dù)。

　　第(dì)四(sì)十一条

　　用人(rén)单(dān)位由于生产经营(yíng)需要，经与工会和劳(láo)动者协(xié)商后可以延长(zhǎng)工作(zuò)时间，一般每日不得(dé)超(chāo)过一小时；因特殊原因需要(yào)延长工(gōng)作时间的，在保(bǎo)障劳动者(zhě)身(shēn)体健康的条件下延长(zhǎng)工(gōng)作时间每日不得超过三(sān)小(xiǎo)时，但是每月不得超过三十六小时。

工(gōng)作日(rì)起(qǐ)源

　　马克(kè)思认为八小时工作制是工人阶(jiē)级解放(fàng)的一(yī)个必(bì)要条件，没有这个条件，一切进一步(bù)谋(móu)求改(gǎi)善工人状况和解放工人的尝(cháng)试，都将遭到(dào)失败。

　　于是在国际(jì)共运(yùn)史上，各国工人为争取八小时工作(zuò)制付出(chū)了长期努力(lì)，

　　1866年第一(yī)国际日内瓦(wǎ)代表大会根据马(mǎ)克思的建议通过了《关于缩短(duǎn)工作日》的决(jué)议，但远在这之前的1836年，美国《全国劳工报》就提出(chū)：我们相信(xìn)每日(rì)劳动(dòng)八小时对(duì)于任何人都已(yǐ)经(jīng)太够了。

　　马克思自(zì)己也承认：我(wǒ)们(men)建议通过(guò)立法手续吧(ba)工作日限(xiàn)制(zhì)为(wèi)八小时。

　　这种限制(zhì)是美国工(gōng)人的共同要求(qiú)，代表大会决定将使(shǐ)它(tā)成为全世界工人阶(jiē)级(jí)的共(gòng)同行动纲领。

　　1933年，美国率(lǜ)先(xiān)将全国(guó)标(biāo)准工作时间改(gǎi)为每周40小时。

　　受此鼓舞(wǔ)，国际劳工组织1935年出(chū)台的47号(hào)公约规定每天工作时间不能超过8小时，每周不(bù)能超过(guò)40小(xiǎo)时，

　　但美(měi)国(guó)并不(bù)是灯塔，八(bā)小时工(gōng)作制的口号最早起(qǐ)源于(yú)英(yīng)国。

　　早在1817年8月，英(yīng)国空想社会(huì)主义者罗(luó)伯特·欧文就提出了(le)八小时工作制问题，并(bìng)把它作为(wèi)理(lǐ)想社会的重(zhòng)要(yào)制度。

　　在这之后的1853年，伦敦(dūn)建筑业(yè)工人为(wèi)争取八小时工作制进行了罢工，以失败告终，直(zhí)到1886年5月1日，芝加哥(gē)四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出八小时工作(zuò)，八小(xiǎo)时休息，八小时(shí)归自己的口(kǒu)号，暴(bào)力迫使当(dāng)局允许工人(rén)每天(tiān)只(zhǐ)工作八小时。

　　由(yóu)于芝加(jiā)哥(gē)大罢工的成功，1889年7月(yuè)14日(rì)召(zhào)开的第(dì)二国(guó)际第一次大会上(shàng)，法(fǎ)国代表拉文提议：把1886年5月(yuè)1日美国工人争取八小时工作(zuò)制的(de)斗争(zhēng)日(rì)，定为国际无产阶级的共同节日。

　　但国际共运并不能独揽功劳，人类偷懒史另有一条(tiáo)独立(lì)脉络。

　　早在19世纪(jì)50年代中期，澳大利亚(yà)的石(shí)匠们就开始(shǐ)为争取八小时工作制斗争，

　　继1849年美国加(jiā)利福尼(ní)亚发现金矿之后，1851年在澳(ào)大利亚也发现了金(jīn)矿，淘金热马上登陆澳洲，造成(chéng)澳大利亚劳动(dòng)力短(duǎn)缺，工作强度增加。

　　缩短工作(zuò)时间(jiān)成(chéng)为澳大利亚(yà)工人们关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就(jiù)在同业公会的框架内率先实现了八小时工作制。

　　到19世纪(jì)90年代，澳大利亚基本上实现了(le)八(bā)小时工作制。

15个工作日(rì)是多(duō)久

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　　15个工(gōng)作日通常应当是21天(tiān)（含公休日6天(tiān)），每(měi)周(zhōu)7天（只有5个工作(zuò)日），三周就是15个工(gōng)作日，可以理(lǐ)解为(wèi)∶连续时间(jiān)累计中剔除休息日后达到15天(tiān)。

　　工作日是指法律规定(dìng)的一昼夜内的(de)工作(zuò)时间的时数。

　　工作日通常分为四种，即标(biāo)准(zhǔn)工作(zuò)日(rì)，特(tè)殊条件下的(de)缩短(duǎn)工作日、延(yán)长工作(zuò)日和无定时工作日(rì)。

　　（1）标准工作(zuò)日(rì)

　　标准(zhǔn)工作(zuò)日是指(zhǐ)由法律规定的，在(zài)正常(cháng)情况下(xià)，一般职工所实行的(de)工作日(rì)。

　　目前我(wǒ)国实行的标(biāo)准(zhǔn)工作日是每日不(bù)超过8小时，每(měi)周不超(chāo)过(guò)44小时，平均(jūn)每周工作5天(tiān)半。

　　标准工作日是我国工时制度(dù)立(lì)法的基础(chǔ)。

　　（2）特殊条件下的缩短工(gōng)作日

　　特殊(shū)条件下的缩短工作(zuò)日，是指在严重有害(hài)健康和劳动条件恶劣以及对女工和(hé)未(wèi)成年工实行特殊保护的(de)条件下(xià)，少于标准(zhǔn)工作日时数的工作日。

　　1、15个工(gōng)作(zuò)日是(shì)刨除周六日(rì)和(hé)节(jié)假(jiǎ)日等公休日，是连续的15天(tiān)工作日。

　　2、如果从1号周一算1-5号(hào)工作日6.7号不(bù)算从(cóng)8-12号为工作日13.14不算从(cóng环境污染有哪些方面，环境污染有哪些英语)15-19日为工作日，也就是说，从1号到19环境污染有哪些方面，环境污染有哪些英语号周期为15个工(gōng)作日，如果(guǒ)除周末外有其他(tā)的节假(jiǎ)日依次顺(shùn)延。

　　期间开始的时和(hé)日不计量在期间内，期间(jiān)期(qī)满的最后(hòu)一日为节假日的，以节假日(rì)后的第(dì)一日为(wèi)期间期(qī)满的(de)日子。

　　【法律依据】：《中华人民共和(hé)国(guó)劳动法》

　　第(dì)三十六条国家(jiā)实行劳动者每日工作时间不超(chāo)过(guò)八小时、平均(jūn)每周工作时间不超过四十四小时的工时(shí)制度(dù)。

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