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一般上大一是多少岁,大一是多少岁哪年的

一般上大一是多少岁,大一是多少岁哪年的 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现在女性多少岁可以领养老金?城镇(zhèn)职工(gōng)养老保险(xiǎn),正常(cháng)退休男(nán)60,女工50周岁,女干部55周岁,特(tè)殊工种(zhǒng)男55周岁,女45周岁,病退男50周岁(suì)女45周(zhōu)岁的。关于(yú)现在女(nǚ)性多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金以(yǐ)及现在女性多(duō)少岁可以领养老金,男(nán)士多少岁(suì)可以领养老金,女职工多少岁可以领养(yǎng)老金,个人社(shè)保多少岁可以领(lǐng)养老金,个人缴纳社(shè)保多(duō)少岁可以领养老金等问(wèn)题,农(nóng)商网(wǎng)将为你整理以下的生活知(zhī)识:

领养老金的年龄是多少

  领养老金的年龄是55-60岁的。

  养老保险一(yī)般是55-60岁左右可(kě)以领。个(gè)人缴费(fèi)至少满15年,就可以到退(tuì)休年龄(líng)领取养(yǎng)老金。

  男(nán)职工(gōng)60岁;从事管理和科研(yán)工作的(de)女职工55岁;从事生产和工(gōng)勤辅(fǔ)助工作(zuò)的(de)女职工50岁,自由职业者、个体工商户(hù)女年满55周岁。

  另外,党政机(jī)关(guān)、群众团体、企业和事业单位的(de)女干部(bù)年(nián)满(mǎn)55周岁,且(qiě)参加革(gé)命工作满(mǎn)10年。

现在女性(xìng)多少岁可以(yǐ)领养老金

  1、城镇(zhèn)职工养老保险,正(zhèng)常(cháng)退休男60,女(nǚ)工50周岁,女(nǚ)干(gàn)部55周岁,特殊工种男55周岁,女45周(zhōu)岁,病退男50周岁女45周岁。

  2、灵活就业(yè)男(nán)60女55周(zhōu)岁。

  3、城乡居(jū)民(mín)养老保险,不论男女,都是(shì)60周岁领(lǐng)取。

  以上就(jiù)是给各位带来的(de)关于多少岁可以领养老金的全(quán)部内(nèi)容了。

女人多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)

  女人多少(shǎo)岁可(kě一般上大一是多少岁,大一是多少岁哪年的)以(yǐ)领养(yǎng)老金(jīn),具体如下:

  1、养老保险(xiǎn)女性年满(mǎn)五十周岁开始领,达到(dào)退休年龄,并已(yǐ)办理退休手续;

  2、社(shè)保缴费满十五年的,女职(zhí)工在年满五十(shí)周岁的(de)次月开始(shǐ)享受养老保(bǎo)险待遇(yù),符合参保条件的参(cān)保后(hòu)可(kě)以按(àn)月领取养(yǎng)老金。

  养老金领取需要满足领取条件的劳动者提交相关资(zī)料到社会保险行政部门申请(qǐng)办(bàn)理(lǐ),然后办理(lǐ)相关登记,之(zhī)后(hòu)每(měi)个月(yuè)就可以领取(qǔ)养老(lǎo)金(jīn)了,通常(cháng)会按(àn)时(shí)将(jiāng)养老(lǎo)金(jīn)打(dǎ)入指定的账户。

  女职工退(tuì)休的条件,具体如下(xià):

  1.年(nián)满(mǎn)五十周岁,连续工龄(líng)满(mǎn)十年的;

  2.从事有害身体健康(kāng)的工作,年满(mǎn)四十五周岁(suì),连续工龄满十年的;

  3.年满(mǎn)四十五周岁,连续工龄满十年,完(wán)全丧失劳动能力的(de);

  4.因工(gōng)致残(cán),完全丧失劳动能(néng)力的。

  法律依据:《国务院关于(yú)工人(rén)退休、退职的(de)暂行(xíng)办法》第(dì)一(yī)条(tiáo)

   全民所有制企(qǐ)业、事业单位和党政机(jī)关、群众团体(t一般上大一是多少岁,大一是多少岁哪年的ǐ)的工人(rén),符(fú)合下列条(tiáo)件(jiàn)之一的(de),应该退休:

  (一)男年满(mǎn)六十周(zhōu)岁,女年(nián)满(mǎn)五十周岁,连续工龄满十年的(de)。

  (二)从事井下(xià)、高空、高温、特别繁重体(tǐ)力劳动或者其他有(yǒu)害身体健(jiàn)康的(de)工作,男年满(mǎn)五十(shí)五(wǔ)周岁、女年满(mǎn)四十五(wǔ)周岁(suì),连(lián)续工龄(líng)满(mǎn)十年的。

  本项规定也适用(yòng)于工作(zuò)条件与工人相(xiāng)同的基层干部。

  (三(sān))男年满五十周岁,女(nǚ)年(nián)满四十(shí)五周(zhōu)岁,连续工(gōng)龄满十(shí)年,由医院证明(míng),并(bìng)经劳动鉴定委员会确(què)认(rèn),完全丧失劳动能力的。

  (四)因工(gōng)致残,由(yóu)医院(yuàn)证明,并经(jīng)劳动鉴定(dìng)委员会确定(dìng),完全(quán)丧失劳动能力的。

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