施(shī)工单(dān)位可以报(bào)考监理工程师(shī)吗

　　施工单位是可以报考监理工程师的(de)。

　　施工单(dān)位是可以直接报考监理(lǐ)工程师的，但是报(bào)考(kǎo)监理工程(chéng)师(shī)还有另(lìng)外的(de)要求，首先(xiān)报考的单位有很大的限制，

　　要求必须是工程施工单位、工程(chéng)监(jiān)理单(dān)位和工程设计单位(wèi)等(děng)等(děng)。监理工程师的主要任务是完成注(zhù)册流程，受聘监理工程师一(yī)定要在监理单位注(zhù)册(cè)。

施工单位(wèi)与施工(gōng)方的区别是什(shén)么

　　施工单位与施工(gōng)方的区别在于意思(sī)不(bù)同。

　　施工单位又称承建单位(wèi)，建筑安装工程施工单位(wèi)的简称。

　　指承担基(jī)本(běn)建设工程(chéng)施工(gōng)任务，具有(yǒu)独立(lì)组织机构并实行独立经济核算的单位(wèi)。

　　在采取(qǔ)承发包方(fāng)式进行施工时(shí)，施工单位，常被称(chēng)为乙方。

　　施(shī)工方是指由于(yú)项目管理(lǐ)的核(hé)心任(rèn)务是项目的(de)目(mù)标控(kòng)制，因此按项目管理(lǐ)学的基本理论，没有(yǒu)明确目标的建设工程不(bù)是项目(mù)管(guǎn)理的对象。

　　项目管理工作主要(yào)在(zài)施工阶(jiē)段(duàn)进(jìn)行，但它也(yě)涉及设计准备(bèi)阶段、设(shè)计阶段、动用(yòng)前(qián)准(zhǔn)备阶段(duàn)和保修期。

　　在(zài)工程实践中(zhōng)，设计阶(jiē)段和施工阶段往往是交(jiāo)叉的，因此施工(gōng)方的(de)项目管理(lǐ)工作也涉及设计(jì)阶段。

施工甲方乙方(fāng)的(de)区别

　　法律分析：1、性(xìng)质不一(yī)样；甲方(fāng)代表就是业主，出钱并监督施工的(de)，相当于地(dì)主；施工(gōng)单(dān)位是承(chéng)揽项目，负责施(shī)工的(de)，相(xiāng)当(dāng)于长(zhǎng)工。

　　所以说甲方代表就是甲方，就(jiù)是出钱(qián)盖(gài)房子的人(rén)这种说(shuō)法是正确(què)的。

　　2、组成(chéng)不一样；甲(jiǎ)方(fāng)代表是指建筑工程(chéng)的(de)投(tóu)资方，对该工程拥有产(chǎn)权。

　　甲方代表也称为业主单位或项目(mù)业主，指建(jiàn)设工程(chéng)项目的投(tóu)资主体或投(tóu)资者，它(tā)也是建设项目管理的主(zhǔ)体。

　　主要履行提出(chū)建(jiàn)设规划、提供建设用地(dì)和建设(shè)资金(jīn)的责任。

　　施工单位是由(yóu)相(xiāng)关(guān)专业人(rén)员组成的、有(yǒu)相应资质、进行生(shēng)产(chǎn)活动的企事业单位。

　　比如，甲方代(dài)表自营(yíng)工程的一声不吭的意思是什么，一声不吭的意思和造句施工队(duì)、房(fáng)修(xiū)队、国营(yíng)建筑公(gōng)司、安(ān)装公司、工程队、市政公司及集体(tǐ)施工企业(yè)等组(zǔ)织机构，都可(kě)以叫(jiào)做施工单位(wèi)。

　　3、 甲(jiǎ)方代表与施工单(dān)位(wèi)职责不(bù)同。

　　施(shī)工单位对建设工程的(de)施工质(zhì)量负责。

　　甲方(fāng)代表通过(guò)招投标（和拍卖有相似之处）把某(mǒu)个工程发包给(gěi)施工(gōng)单位，签订和同(tóng)，施工(gōng)单位负责把建筑按图(tú)纸修起(qǐ)来(lái)，竣工(gōng)验收合格后就交(jiāo)给建(jiàn)设单位(wèi)，他(tā)们之间是通过施工(gōng)承包合同(tóng)规定(dìng)双方的权利和(hé)义务的。

　　法律依(yī)据：《中华人民(mín)共(gòng)和国劳动(dòng)法》

　　第(dì)十六条 劳动合同是劳动者与用人单(dān)位确(què)立劳动关(guān)系、明确双方权利(lì)和(hé)义务的协议。

　　建(jiàn)立(lì)劳动关(guān)系应当订立(lì)劳动合同。

　　第十七(qī)条 订立和变更劳(láo)动(dòng)合同(tóng)，应当遵循平等自愿、协商一(yī)致的原则，不得违反法(fǎ)律(lǜ)、行政法规(guī)的规(guī)定。

　　劳动合同依(yī)法订立即(jí)具有法律约束(shù)力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

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