如今的国产手机(jī)品牌最出名的当(dāng)属(shǔ)华为了，华为这(zhè)些年的发展可谓(wèi)是(shì)步步(bù)高升，如今已经是(shì)全球领先(xiān)的(de)信息与通(tōng)信技(jì)术（ICT）解决方案(àn)供应(yīng)商了，因此对于华为的(de)一(yī)系列(liè)举动和(hé)公司治(zhì)理策略大家都蛮好奇的(de)，这其中就包括华为(wèi)员工持股方案(àn)，现在最大的股东是谁股权如何分配(pèi)？华为现在最大的(de)股东是(shì)谁你或(huò)许听(tīng)说过，但华(huá)为的股权是如何(hé)分配(pèi)的(de)你不一定知道吧(ba)，企(qǐ)业(yè)现在发(fā)展这么(me)大(dà)，绝对(duì)不可能是个别人的(de)功(gōng)劳，是很多人集体努力(lì)的结果(guǒ)。

华为员工持股(gǔ)方案

华为(wèi)技术有限(xiàn)公司成立(lì)于(yú)1987年(nián)，该(gāi)公司专注于ICT领域，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了(le)端(duān)到端的解决方案优势，截至2016年(nián)底，华为有17多万名员(yuán)工，全国工商联发(fā)布“2016中国民营企业500强”榜单，华(huá)为以(yǐ)3950.09亿(yì)元(yuán)的年营(yíng)业收入成为500强榜首，2019年2019中国民营企业500强发布，华为(wèi)投资控(kòng)股有限公司(sī)以7212亿营收排名第一，同时华为(wèi)还获得了(le)首批(pī)2019中国品牌(pái)强国盛典年(nián)度荣耀品牌的殊荣。

现在的华为(wèi)毫(háo)无疑问是成功的，但成功(gōng)背后到底做(zuò)了哪(nǎ)些努力我们也可以(yǐ)了解一下。华为(wèi)是100%由员工持有(yǒu)的民(mín)营企业。股东会(huì)是公司权力机构，由工会(huì)和华(huá)为的主要创始人兼总裁(cái)任(rèn)正(zhèng)非两名股东组成，工会履行股(gǔ)东(dōng)职责(zé)、行使股东(dōng)权利(lì)的机构是持(chí)股员工代表(biǎo)会。持股员(yuán)工代表会由全体持股员(yuán)工代表组成，代表全(quán)体持(chí)股(gǔ)员工行(xíng)使有关权利，其中任正非作为(wèi)公(gōng)司(sī)个人股东持有公(gōng)司(sī)股(gǔ)份，同时也参与了(le)员(yuán)工持股(gǔ)计划。

2001年底，在总裁任(rèn)正非的(de)强力推(tuī)行下，华为(领略的意思wèi)公司(sī)实行(xíng)员工持股改革(gé)：新员(yuán)工不再(zài)派发长期(qī)不变一元一股(gǔ)的股票(piào)，而老员工(gōng)的股(gǔ)票也逐(zhú)渐转化为期股，就是所谓的“虚拟受限股”。至(zhì)于(yú)什么叫虚拟受限股呢(ne)，这(zhè)是华为投(tóu)资控(kòng)股(gǔ)有限公司工会授予员工(gōng)的一种特殊股票，每年华为(wèi)会(huì)根据员工的(de)工(gōng)作水平和对公司的贡(gòng)献(xiàn)决定其获得的(de)股份数(shù)。员工按(àn)照公(gōng)司当(dāng)年净资产价格购买虚拟股(gǔ)，拥有虚拟股的员工(gōng)，可(kě)以(yǐ)获(huò)得一定比例的(de)分(fēn)红。

就是这样的华为员工持股方案让华为公司发展(zhǎn)的越来(lái)越好，公司规定根据内部的评价(jià)体(tǐ)系，员(yuán)工的(de)虚拟股每年可(kě)兑现1/4，价格是最新的每股净(jìng)资(zī)产价格(gé)，不(bù)过这(zhè)项规定也有很多(duō)限制条件，比如中高层每年有兑现额度，只能每年兑现(xiàn)1/10，除非离职。并(bìng)且(qiě)在离开后(hòu)，还要(yào)经历公司严(yán)格的6个月(yuè)审核，确认(rèn)不出现(xiàn)创业公司的产品与(yǔ)华为(wèi)构成(chéng)同业竞争(zhēng)、没有从华为内(nèi)部挖过墙角等等条件(jiàn)中的任何一(yī)条后(hòu)，方(fāng)可全(quán)额兑现。

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