公务(wù)员(yuán)职级并(bìng)行后,正处几年(nián)可以晋升副厅级，公务员职级并(bìng)行副处几年可以一级调研(yán)员(yuán)是正处到副厅满三年的。

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结婚时还是处的多吗，结婚还是处的有多少

公务员职级并行后(hòu),正处(chù)几年可以晋(jìn)升副厅级(jí)，公务员职(zhí)级并行副处几年可以一级调研员

　　公务员(yuán)职级并(bìng)行后(hòu)晋结婚时还是处的多吗，结婚还是处的有多少(jìn)升的年限条(tiáo)件是，每(měi)一次级(jí)别跃(yuè)升的点（如副科到正(zhèng)科，正科到副处(chù)，副处到正处）均只是要求担任下一(yī)级职级满两(liǎng)年(nián)，正处(chù)到副(fù)厅满三年。

　　如果(guǒ)若(ruò)当年考核优(yōu)秀，可减少(shǎo)半(bàn)年。

　　基本称(chēng)职等次的，任(rèn)职年限条(tiáo)件延长(zhǎng)1年(nián)。

　　不称职等次的，降(jiàng)低1个(gè)职级(jí)。

　　扩展(zhǎn)资料：

　　公(gōng)务员职(zhí)级并(bìng)行(xíng)之后(hòu)，在职级方面(miàn)的设置。

　　按照国家最新规定，如果一名综(zōng)合管(guǎn)理类公务员，实施最新的公务员职级(jí)晋升机制之后(hòu)，公(gōng)务员职级(jí)一共有12个(gè)级(jí)别(bié)，主要有4个层次：巡视员、调研员、主任(rèn)科员、科员。

　　其(qí)中，级别(bié)最(zuì)低的(de)是二级科员，级别最(zuì)高的(de)是一级巡视员。

　　按照公务员职(zhí)级和领(lǐng)导职务的对应，四级主(zhǔ)任科(kē)员对(duì)应的是乡科(kē)级副职，一级巡视员对应(yīng)的是厅局级(jí)正职(zhí)。

　　也就是说，如果晋升为四级主任科员，在待(dài)遇上，可(kě)能接(jiē)近于一名(míng)副乡(xiāng)长(zhǎng)的待遇。

正处几年提(tí)副厅

　　正处满三年可以升(shēng)到副厅(tīng)。

　　公务(wù)员职级并行(xíng)后晋升的年(nián)限条件是，每一次级别跃升的点（如副科到正科，正(zhèng)科到副处，副(fù)处到正(zhèng)处）均(jūn)只是要(yào)求担任下一(yī)级(jí)职级满(mǎn)两年，正处(chù)到副厅结婚时还是处的多吗，结婚还是处的有多少满(mǎn)三年。

　　如果若当(dāng)年考核(hé)优秀，可(kě)减(jiǎn)少半(bàn)年。

　　基本称职等次的，任职年限(xiàn)条件延长1年。

　　不称职等(děng)次(cì)的，降低1个职级。

　　由副职提任正权(quán)职(zhí)的，应当在副职岗(gǎng)位工作(zuò)两(liǎng)年以上，由下级正职提任上级副(fù)职(zhí)的，应当(dāng)在下级正职岗位工作(zuò)三年以(yǐ)上。

　　我国公务员的级(jí)别从低(dī)到高，依次为科级、处级、宴知(zhī)厅级、部级(jí)、国级，共(gòng)5个等级，其中每(měi)一级又分(fēn)为正职和副(fù)职，共10个级别(bié)。

　　正处是县处级(jí)正(zhèng)职。

　　直辖(xiá)市或国家部委中，副局级指的是：副(fù)厅(tīng)级，如(rú)中(zhōng)央某部某司副司(sī)长，如某(mǒu)直辖市市局副局(jú)长(zhǎng)；地级市的副局级指的是：副处级(jí)，如某(mǒu)地级市市局副(fù)局长；县级市、县的副局级指的是：副科级，如某县级(jí)市市局副(fù)局长。

　　公务员职级在厅局级以下设置(zhì)。

　　综合(hé)管理类(lèi)公务员职级序列分为：一(yī)级巡(xún)视员、二级巡视员(yuán)、一级调研员(yuán)、二级调研员、三级调研员(yuán)、四级调(diào)研员(yuán)、一级(jí)主任(rèn)科员、二级主任(rèn)科员、三(sān)级主任(rèn)科员、四级主任科员、一(yī)级科员(yuán)、二级科员(yuán)。

　　公务员晋(jìn)升年限是(shì)多(duō)少(shǎo)？：

　　1、晋升科员须(xū)任办事员满(mǎn)8年，级别达(dá)到(dào)25级；

　　2、晋升(shēng)副科级须任科员级或科员满12年，级别达(dá)到23级(jí)；

　　3、晋升正科级(jí)须任(rèn)副科级或乡科级副(fù)职(zhí)、副主(zhǔ)任科员(yuán)满15年，级别(bié)达到20级；

　　4、晋(jìn)升副处须(xū)任(rèn)正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级；

　　5、晋升正(zhèng)处(chù)级(jí)须(xū)任(rèn)副(fù)处(chù)级或县处级副职满15年，级别(bié)达到17级。

　　法(fǎ)律依据：

　　《中华人(rén)民共和国公(gōng)务(wù)员法》

　　第十七条 国家实行公务员职(zhí)务与(yǔ)职级并行制度，根(gēn)据(jù)公(gōng)务员职位类(lèi)别(bié)和职责(zé)设置公务员领导职务、职级(jí)序(xù)列。

　　第十八条，公务员领(lǐng)导职务根据宪法、有关法(fǎ)律和(hé)孝锋机构规格设置。

　　领导职务层(céng)次分为(wèi)：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部(bù)级副职、厅局级(jí)正职、厅局巧祥晌(shǎng)级副职(zhí)、县处级正(zhèng)职、县处级副(fù)职、乡科(kē)级正职(zhí)、乡(xiāng)科级副职。

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