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15个工作日(rì)包括周六周(zhōu)日吗

  15个工(gōng)作日不包括周六周日的。

  周六周日的(de)话往后顺(shùn)延(yán),15个(gè)工作日也就是三(sān)周的时间。

  每(měi)一周的法(fǎ)定工(gōng)作(zuò)日(rì)是(shì)5天(tiān),国(guó)有(yǒu)机关(guān)和事业单位自(zì)每周(zhōu)一至(zhì)周五,周六和(hé)周日为工休日,企业单位可(kě)根据(jù)实际情况灵(líng)活安排(pái)周休息(xī)日(rì)。

15个(gè)工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间

  是(shì)21天的。

  15个工作日通常应当是21天(tiān)(含公休日6天),每(měi)周7天(只(zhǐ)有5个工作日),三周就是15个工作日(rì),可以理解为∶连(lián)续时间累计中(zhōng)剔(tī)除休息日后达到15天(tiān)。

  工作日是指(zhǐ)法(fǎ)律规定的一昼夜内(nèi)的工作时间(jiān)的时数。

  工作日(rì)通常分为(wèi)四种,即标(biāo)准工作日,特殊条件下的缩短工(gōng)作(zuò)日、延长工作日和无定时工作(zuò)日(rì)。

法律依(yī)据

  《劳动法(fǎ)》第三十六条

  国家实(shí)行(xíng)劳动(dòng)者(zhě)每日工作时(shí)间不(bù)超过八小(xiǎo)时(shí)、平均每周工作时间不超过四十四小(xiǎo)时的(de)工(gōng)时制度(dù)。

  第四十一(yī)条(tiáo)

  用(yòng)人单位由于生产(chǎn)经(jīng)营需要(yào),经与工会和劳动者协商后可以延长工(gōng)作时间,一般每日(rì)不得超过(guò)一小(xiǎo)时(shí);因特殊原因需要延长工作(zuò)时间的,在保障劳动者(zhě)身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三(sān)小时,但(dàn)是每月不得(dé)超(chāo)过三十(shí)六小时(shí)。

工作日起源

  马(mǎ)克思认为八小时工作制是(shì)工人阶级解(jiě)放的一个必要(yào)条件,没有这个条件,一切进(jìn)一步谋求(qiú)改善工人状况(kuàng)和解放工人的(de)尝(cháng)试,都将遭到失败。

  于是在(zài)国际(jì)共运史上,各国工人为(wèi)争取八小(xiǎo)时工作制付出了(le)长期努力,

  1866年第一国际日内(nèi)瓦代(dài)表大会根(gēn)据马克思的建(jiàn)议(yì)通过了《关(guān)于缩短工(gōng)作日》的决议,但远在(zài)这之前(qián)的1836年(nián),美国《全国(guó)劳工报》就提出:我(wǒ)们相信每(měi)日劳动(dòn周冬雨高考成绩是多少分,周冬雨高考分数是多少g)八小时对于任(rèn)何(hé)人都已经太(tài)够了。

  马克思(sī)自己(jǐ)也承(chéng)认:我们建议通过立(lì)法手续吧工(gōng)作日限制为(wèi)八小(xiǎo)时。

  这种(zhǒng)限制是美国工人(rén)的共同要求,代表(biǎo)大(dà)会决定将(jiāng)使它成为全世界工人阶级的共(gòng)同行(xíng)动纲领(lǐng)。

  1933年,美(měi)国率先将全国标准工(gōng)作时间改为每周(zhōu)40小时。

  受此鼓舞,国(guó)际劳工组织1935年出台的47号公约规定每(měi)天工作(zuò)时间不能超过8小时(shí),每(měi)周不(bù)能超过40小(xiǎo)时,

  但(dàn)美(měi)国并(bìng)不是(shì)灯塔,八小时(shí)工作制的口号(hào)最早起源于英(yīng)国。

  早(zǎo)在1817年8月,英国(guó)空想社(shè)会主义者罗伯特(tè)·欧文(wén)就提(tí)出了八(bā)小时工(gōng)作制(zhì)问题(tí),并把它作为理想社会的重(zhòng)要制度。

  在这(zhè)之后的1853年,伦敦建筑业工(gōng)人(rén)为争取八小时工作制进行了罢工,以失(shī)败告(gào)终,直到1886年5月1日,芝加(jiā)哥四万多名工人与警察发生(shēng)激(jī)烈冲突,喊出八(bā)小时工作,八小时休(xiū)息,八小时(shí)归自己的口号(hào),暴力迫使当(dāng)局允许工人每天(tiān)只工作(zuò)八小时。

  由于芝加哥大罢工的成(chéng)功(gōng),1889年(nián)7月14日召开周冬雨高考成绩是多少分,周冬雨高考分数是多少的第二(èr)国际第一次大会上,法国(guó)代表拉文提(tí)议(yì):把1886年5月1日美(měi)国工人争取八小时工作制的斗争日,定为(wèi)国际无(wú)产阶级的共(gòng)同(tóng)节(jié)日。

  但国际共运并不能(néng)独(dú)揽功劳,人(rén)类偷懒史另(lìng)有(yǒu)一条(tiáo)独立脉络。

  早在19世纪50年(nián)代中期,澳大利亚的周冬雨高考成绩是多少分,周冬雨高考分数是多少石(shí)匠们就(jiù)开(kāi)始为(wèi)争取八小时工(gōng)作制斗争(zhēng),

  继1849年美国加利(lì)福(fú)尼亚(yà)发现金(jīn)矿之(zhī)后,1851年在澳大(dà)利亚也发现了金(jīn)矿,淘金热马上登陆澳洲,造成澳大利亚(yà)劳动力短缺,工作强度增(zēng)加(jiā)。

  缩短工作时间成为澳大利亚(yà)工(gōng)人们(men)关心(xīn)的问题(tí)。

  1855年,澳大利亚的石(shí)匠(jiàng)们就(jiù)在同业公会的(de)框架内(nèi)率先(xiān)实(shí)现(xiàn)了八小时工作(zuò)制。

  到19世纪90年代(dài),澳大利亚基本上实现了(le)八小时工作制。

15个工作(zuò)日是多久

  21天。

  15个工作日通常应当(dāng)是(shì)21天(tiān)(含(hán)公休日6天),每(měi)周(zhōu)7天(只有5个(gè)工作(zuò)日),三周就是15个工作日,可以(yǐ)理(lǐ)解(jiě)为∶连续时(shí)间累计中剔除休息日后达到15天(tiān)。

  工作(zuò)日是指法律规(guī)定的一昼夜内(nèi)的工作(zuò)时间的时数。

  工作日通(tōng)常(cháng)分为(wèi)四种,即(jí)标(biāo)准工(gōng)作日,特(tè)殊条件下的缩短工作日、延长工作日和无定时工作日。

  (1)标准(zhǔn)工作(zuò)日

  标准工作日是指(zhǐ)由法律规定的,在(zài)正常情况下,一般职(zhí)工所实行的工作日。

  目前我国实(shí)行的标准工作日是(shì)每日不超过8小时,每周不超过(guò)44小时,平均每周工作(zuò)5天半(bàn)。

  标(biāo)准(zhǔn)工作日是我国工时制度(dù)立法的(de)基础。

  (2)特殊条件下(xià)的缩短(duǎn)工(gōng)作日(rì)

  特殊条件(jiàn)下的缩短工作日(rì),是指在(zài)严重有害健康和劳(láo)动条件恶劣(liè)以及对女(nǚ)工和未成(chéng)年(nián)工实行特(tè)殊(shū)保护的(de)条件(jiàn)下,少于标(biāo)准工作(zuò)日时(shí)数的工(gōng)作日。

  1、15个工(gōng)作日是(shì)刨(páo)除(chú)周六日和节假日等(děng)公休(xiū)日(rì),是连续的15天工作(zuò)日(rì)。

  2、如果从(cóng)1号周一(yī)算1-5号工(gōng)作(zuò)日(rì)6.7号不(bù)算从8-12号为(wèi)工(gōng)作日(rì)13.14不算从15-19日为(wèi)工作日,也就是说,从1号到19号周期为15个(gè)工作日,如果除(chú)周末(mò)外(wài)有其他的节假日依次(cì)顺(shùn)延。

  期间开始的时和日不计量在(zài)期间内,期(qī)间期满的最后一日为节(jié)假(jiǎ)日的,以节(jié)假日后的第一日为(wèi)期间期满的日子。

  【法律依据】:《中华人民共和国(guó)劳动法》

  第三十六条(tiáo)国家实行(xíng)劳动者每日(rì)工作(zuò)时间不超(chāo)过八小时、平(píng)均每(měi)周工作时间不超过四十四小时的(de)工时制度(dù)。

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