金(jīn)融界6月2日消息(xī) 民政(zhèng)部等四部门发布关于做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业(yè)工(gōng)作的通知(zhī)。其中(zhōng)提出，加大从高校(xiào)毕业生中定向招聘社区专(zhuān)职工作(zuò)人员的工作力度，综(zōng)合考虑本地高校(xiào)毕业生数量、报考社区专职工作(zuò)人员意(yì)愿等因(yīn)素，科学设定定(dìng)向招聘高校毕(bì)业生的社区专职工作人员岗位（以下简(jiǎn)称(chēng)“定向招聘(pìn)岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年(nián)定向招(zhāo)聘(pìn)岗(gǎng)位(wèi)数量不(bù)少于2022年。各地社区专职工作(zuò)人员定向招聘(pìn)2023届高校(xiào)毕业生工作(zuò)须(xū)于(yú)8月31日(rì)前完成。定向招聘(pìn)岗位优(yōu)先向困难高校(xiào)毕业生倾(qīng)斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职(zhí)工(gōng)作人员招聘工(gōng)作。各地要对(duì)照(zhào)“十(sh总监和经理哪个大í)四五”期末每万城(chéng)镇常住人口拥有(yǒu)社区(qū)工作者18人的规划(huà)目标，进一步(bù)充实(shí)社区(qū)工作力量，统筹社区专职工作人员(yuán)现有空岗待招聘、因退(tuì)休离(lí)职待招聘、新(xīn)增待招聘岗位等需求(qiú)，科学拟订本地区(qū)2023年社区(qū)专(zhuān)职工作人员(yuán)年度招聘(pìn)计划。以(yǐ)县(xiàn)（市、区(qū)、旗）为单(dān)位，统一规范社区专(zhuān)职工作人员选(xuǎn)聘(pìn)程序和(hé)资格条件，由民政、人力资源社(shè)会保障等部门共(gòng)同组织实施。原则上2023年所有新(xīn)招聘社(shè)区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位全部面向高校毕业生(shēng)开放。鼓励具(jù)备条件(jiàn)的行政村积极吸纳高校(xiào)毕(bì)业生到村担(dān)任村务工(gōng)作(zuò)者。

　　二、重点做好定向招聘(pìn)高校毕业生工(gōng)作。加(jiā)大从(cóng)高校毕业生(shēng)中定向招(zhāo)聘社区专职工作人员(yuán)的工作力度，综合考虑本地高校(xiào)毕业生(shēng)数量、报考(kǎo)社区专职工作人员意愿等因素，科(kē)学设定(dìng)定向招聘高校毕(bì)业(yè)生的(de)社区(qū)专职工作(zuò)人(rén)员岗位（以下简称“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区(qū)专职工作人员定(dìng)向招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗(gǎng)位优先向(xiàng)困难(nán)高校毕业生倾斜(xié)。

　　三(sān)、发展(zhǎn)城乡社区服务吸(xī)纳就业(yè)。贯彻落实《“十四五”城乡社区服(fú)务体系建设(shè)规(guī)划》，鼓励在社(shè)区发展养老、托育、家(jiā)政、物业、健(jiàn)康等生活性服务，支持(chí)相关(guān)企业、事业单位、社会(huì)组(zǔ)织(zhī)在城(chéng)乡社区设置服务网点或开展社区服(fú)务，对吸纳高校毕(bì)业生就业的小微企业，符合条件的按规定落实社(shè)会保险补(bǔ)贴等(děng)帮扶政策。高校毕业生(shēng)在(zài)城乡社区(q总监和经理哪个大ū)服务领域创业，符(fú)合(hé)条件的(de)，可申(shēn)请最高20万元的个人(rén)创业担保(bǎo)贷款，由财政(zhèng)给予贴息；鼓励利(lì)用社区综合(hé)服务设施为高校毕业生(shēng)在城乡社(shè)区服务领域创业提供(gōng)必(bì)要的(de)场地支持(chí)。高校毕业生在城乡社区服务领域(yù)灵(líng)活就业(yè)的，符合条件的可申请获得(dé)社会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发(fā)社会工作(zuò)岗位拓展就业空间。进一步(bù)增加社会工作(zuò)就业岗位，引导高校(xiào)毕(bì)业生到乡镇(zhèn)（街道(dào)）社会工作站开展服(fú)务。鼓励各(gè)地对接(jiē)辖(xiá)区内高校，在社会工作(zuò)服务平(píng)台中打造“研(yán)究生工(gōng)作(zuò)站”、“大学生研学(xué)实践基地(dì)”、“双交(jiāo)流基(jī)地(dì)”等“政社校”合作平台，探索社会(huì)工(gōng)作高(gāo)层次人才(cái)资源(yuán)集聚和(hé)合作机(jī)制，为吸(xī)引(yǐn)社会工作专业高(gāo)校毕业生到(dào)基(jī)层就业创造积极条件。

　　五、设立(lì)就(jiù)业见习岗位促进就(jiù)业。积极组织社会(huì)组织、城乡社区组(zǔ)织、社区服务类企业等参与“百万就业见习(xí)岗(gǎng)位募集(jí)计划”，开发(fā)一批就业见习岗位(wèi)，引导高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)到城(chéng)乡社区(qū)实(shí)践服务(wù)、增进了解，激发到(dào)社区就业(yè)的(de)热(rè)情。对见习(xí)单位按(àn)规(guī)定落实就业见习补贴和激励推(tuī)动政策，对城(chéng)乡社区组织见习(xí)期(qī)满的见习人(rén)员，可按(àn)规(guī)定同等条件下优先(xiān)招录为社区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员。

　　六、加(jiā)强高校毕(bì)业生教育引导。各地各高校要强化对在校大学生的(de)理想信念和思想教(jiào)育，引导在(zài)校大学生树(shù)立科学的就业(yè)观和成才观，激励(lì)高(gāo)校毕业(yè)生积极投身(shēn)城乡社(shè)区等(děng)基(jī)层一线锻炼锤炼、成长成才(cái)。要进一步开(kāi)发社区治理和(hé)服务相关理论和实践(jiàn)课(kè)程，在城乡社区设(shè)立实习实践基地，组织在校(xiào)大学(xué)生走进城乡社(shè)区，开展实习实践、志愿服务、社会公益等活动，培养(yǎng)做群众工作、链接资源、提(tí)供(gōng)服(fú)务、化解矛盾的能(néng)力；鼓励社(shè)会(huì)资本(běn)设(shè)立社区创新(xīn)专项基(jī)金，在高校教师(shī)指(zhǐ)导(dǎo)下组建创新团队(duì)，以乡村产业振兴、智慧(huì)社(shè)区建设等为(wèi)重(zhòng)点(diǎn)开发便于就业创业的项目，激发高校毕业生在城乡社区创新创业的热情。

　　七(qī)、强化(huà)社区就业服务指导。各地公共就业人才服(fú)务(wù)机构(gòu)要及时收(shōu)集社(shè)区岗位招聘信息(xī)，通(tōng)过线上(shàng)线下各种途径向社(shè)会公开发布。国家大学生就业服务平台、高校毕(bì)业(yè)生(shēng)就业(yè)服务(wù)平台要(yào)设立高校(xiào)毕业(yè)生城乡基(jī)层就业(yè)岗位发布专题，汇集发布各(gè)地(dì)社区专职(zhí)工(gōng)作人员招聘信息。各(gè)地民(mín)政部门要做(zuò)好(hǎo)社(shè)区专(zhuān)职工作人员相关(guān)信(xìn)息(xī)的收集和对接，围绕社区专职工作人员(yuán)工(gōng)作性(xìng)质、工作职责(zé)、职(zhí)业发展路径、薪酬待遇(yù)等高(gāo)校毕业生关心(xīn)的重点问题加(jiā)大(dà)宣传力度，可采取随岗位(wèi)需求信息一(yī)并(bìng)推(tuī)送(sòng)至就业服(fú)务(wù)平(píng)台(tái)、在青年(nián)群体使用较(jiào)多的新媒体平台宣(xuān)传发布(bù)等多种形式，增进(jìn)高校毕业生对社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员(yuán)职业(yè)的了(le)解。各地(dì)教育、人(rén)力资源(yuán)社会保障部总监和经理哪个大门和各高校要主(zhǔ)动(dòng)创(chuàng)造条件(jiàn)，为面(miàn)向高校毕(bì)业生精(jīng)准推送社区就业信息、提供社区就业服务指导予以支持和保障。

　　八、营造(zào)拴(shuān)心(xīn)留人的良好环境。以县（市、区、旗）为单(dān)位，做好新(xīn)入(rù)职社区专(zhuān)职工(gōng)作人员的高校毕业生(shēng)（以下简称“新入职高校毕业生”）初任培训工作(zuò)，原则上在入职(zhí)6个(gè)月(yuè)之内(nèi)开(kāi)展3至5天的集中(zhōng)脱产培训(xùn)，灵活(huó)采用(yòng)以老(lǎo)带新、观(guān)摩学(xué)习(xí)等形式开(kāi)展结对帮带培训，帮助新入职高校毕业生尽快熟悉(xī)社区情况、投入(rù)社区工作。加强对新入职高校毕业生(shēng)的(de)关心关爱，在工作生活心理等方面(miàn)对其(qí)给(gěi)予支持和帮助。加大从(cóng)优秀城乡(xiāng)社区工(gōng)作者(zhě)中招录（聘）公务员或事业单(dān)位工(gōng)作人员(yuán)特别(bié)是(shì)街道（乡镇）干部力度。大力宣传高校毕业生在社区就业创业的优秀典型和先(xiān)进事迹，营造广大青(qīng)年投身城乡社(shè)区建设增长才干、实(shí)现价值的良(liáng)好氛围。

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