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什么是艾里斯ABC理论 艾里斯abc理论提出的时间

什么是艾里斯ABC理论 艾里斯abc理论提出的时间 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现(xiàn)在(zài)女性多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金?城镇职工(gōng)养老保(bǎo)险(xiǎn),正常退休(xiū)男60,女工50周(zhōu)岁,女(nǚ)干(gàn)部55周岁,特殊工种男55周(zhōu)岁(suì),女45周岁(suì),病退男(nán)50周岁(suì)女45周岁的(de)。关于(yú)现在女性多(duō)少岁可(kě)以领养(yǎng)老金以及(jí)现在女性多少岁(什么是艾里斯ABC理论 艾里斯abc理论提出的时间suì)可以领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn),男士(shì)多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金,女职工多少岁(suì)可以领养老金(jīn),个人(rén)社(shè)保多(duō)少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金,个人缴(jiǎo)纳社保多少岁(suì)可以领养老(lǎo)金(jīn)等(děng)问题,农(nóng)商网将为你整理以下(xià)的生活知识:

领养老金(jīn)的年龄是(shì)多少

  领养老金(jīn)的年龄是55-60岁的。

  养老保险一(yī)般是55-60岁左(zuǒ)右(yòu)可以(yǐ)领。个人缴费至少满(mǎn)15年,就可以到退休年龄领取养(yǎng)老金(jīn)。

  男职工60岁(suì);从事管理和科研工作的女职工(gōng)55岁;从事生(shēng)产和工(gōng)勤辅助工(gōng)作(zuò)的(de)女职工50岁,自由职业者、个体(tǐ)工商户女年(nián)满(mǎn)55周岁。

  另外,党政机关、群(qún)众团体、企业和事(shì)业单位的(de)女干部年满55周(zhōu)岁,且参加革命工作满10年。

现(xiàn)在女性多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)

  1、城(chéng)镇职工养老保险(xiǎn),正常(cháng)退休男60,女工50周岁,女干部55周岁,特殊(shū)工种男55周岁,女45周岁,病(bìng)退男50周岁女45周(zhōu)岁。

  2、灵活就业男60女55周岁。

  3、城(chéng)乡居民养老保险,不论男女,都是(shì)60周岁领取。

  以上就是给各位带来的关于多(duō)少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn)的全部(bù)内(nèi)容了。

女人多(duō)少岁可以领养老金

  女人多少岁可以领养老金,具体(tǐ)如(rú)下:

  1、养老保险女性(xìng)年满(mǎn)五十(shí)周(zhōu)岁开始领(lǐng),达到退休年龄,并已(yǐ)办理退(tuì)休手续;

  2、社保缴(jiǎo)费满十(shí)五年的,女职工在年(nián)满五十周岁的次月开始(shǐ)享受养老保险待(dài)遇,符合参保条(tiáo)件(jiàn)的参保后可以(yǐ)按月领取养老金。

  养老金领取(qǔ)需要满(mǎn)足领(lǐng)取条件的劳(láo)动(dòng)者提交(jiāo)相关资料到社会保险行政(zhèng)部门(mén)申(shēn)请(qǐng)办理,然后办理相关登(dēng)记,之后每个(gè)月就可以领取养老金了(le),通常(cháng)会按时将(jiāng)养老金打入(rù)指定(dìng)的账(zhàn什么是艾里斯ABC理论 艾里斯abc理论提出的时间g)户。

  女职工退(tuì)休的条件,具体如下(xià):

  1.年(nián)满五十周岁(suì),连续工(gōng)龄满十年的(de);

  2.从事有(yǒu)害身体健康(kāng)的工(gōng)作,年满(mǎn)四十五周岁,连续工龄满十(shí)年的(de);

  3.年满(mǎn)四十五周岁,连(lián)续工龄(líng)满十(shí)年,完全丧失劳动能力的(de);

  4.因(yīn)工致残,完全(quán)丧失劳动能(néng)力的。

  法(fǎ)律依(yī)据:《国(guó)务院关于工(gōng)人退休、退职(zhí)的暂(zàn)行办法》第一条

   全民所有制企(qǐ)业、事业(yè)单位(wèi)和(hé)党政机(jī)关、群(qún)众团体的工人(rén),符合下列条(tiáo)件之(zhī)一(yī)的(de),应该退休(xiū):

  (一(yī))男(nán)年满六十(shí)周岁,女年(nián)满五十周岁,连(lián)续(xù)工龄满十年的。

  (二)从事井下(xià)、高空(kōng)、高温(wēn)、特别繁重体力劳动或(huò)者其他有害(hài)身(shēn)体健(jiàn)康的工作,男年(nián)满(mǎn)五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

  本项规(guī)定也适用于工作条(tiáo)件与工人相(xiāng)同(tóng)的基层干部。

  (三)男年(nián)满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由(yóu)医院证明,并经劳(láo)动鉴定委员会(huì)确认,完(wán)全(quán)丧(sàng)失劳动能力的(de)。

  (四)因工致(zhì)残(cán),由医院证明(míng),并经劳动鉴定(dìng)委员会(huì)确定,完全(quán)丧失劳动能力的(de)。

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