科长相当于什么级别?是9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部的(de)。关于科长相(xiāng)当于什么(me)级别(bié)?以及国企的科长相当(dāng)于什(shén)么级别(bié),法院科长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什么级(jí)别,日本的(de)科(kē)长相当于(yú)什(shén)么级别,医院(yuàn)的科长(zhǎng)相当于什么级别(bié),大学保(bǎo)卫科科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别(bié)等问题,小编将为你整理以下的知识(shí)答案:
科长相当于什么(me)级别?
是9-13级别的中层(céng)干部(bù)的。
公务员科长在公务(wù)员(yuán)体系当中,一般(bān)对(duì)应了(le)9-13级(jí)别的中层干(gàn)部。
只不过,在单位性质不(bù)同的情况下,科(kē)长所在的科(kē)室(shì)职(zhí)能(néng),亦(yì)或者是掌握到的权力,会存(cú当兵的人会不会那方面不行,当兵男是不是都精力旺盛n)在(zài)较大(dà)区(qū)别(bié)。
科(kē)长(zhǎng)既是职级,也是(shì)职位(wèi)。
在行政机关中(zhōng),科长(zhǎng)是职位,也是职级,是行政序列中处于最低(dī)的职(zhí)级。
在县级政府部门中,科长不是职位,而是职级,相当于某某(mǒu)局局长,其职级为正科级;在地(市)级(jí)政府(fǔ)部门(mén)中,科长是(shì)中层干部,即是职位(wèi),也(yě)是职级(有些(xiē)地市级政府部门(mén)为提升档次,将科长(zhǎng)称为(wèi)处长,但其实质(zhì)还(hái)是正科级);在省(市)级政府部门中,不设科长,最小的就(jiù)是副处长(副处级)。
在企事业单位中,科长是职(zhí)位,不是职级,相当于该单(dān)位的中层干部。
国(guó)家(jiā)公务员的级别分为十五级,职务与级别的对(duì)应(yīng)关系是
1、国(guó)务(wù)院(yuàn)总理:一(yī)级。
2、国务院副总理,国务委员:二(èr)至三(sān)级。
3、部级正(zhèng)职,省级正职:三至四级(jí)。
4、部(bù)级副职,省级副职(zhí):四至五级。
5、司级(jí)正职,厅级(jí)正职,巡视员:五(wǔ)至七级。
6、司级副职,厅级副(fù)职,助理巡视员:六至八(bā)级。
7、处级正(zhèng)职(zhí),县级(jí)正职,调研(yán)员:七至十级。
8、处级副职,县级副职,助理调研员:八至十一级。
9、科(kē)级正职,乡级正职,主任科(kē)员:九至十二级。
10、科级副职,乡级(jí)副职,副主任科员:九至十三级。
11、科员:九(jiǔ)至(zhì)十四级(jí)。
12、办(bàn)事员:十(shí)至十(shí)五(wǔ)级。
科(kē)长的工作职责
1、具备统(tǒng)筹规划(huà)的能力,可以负责好科室(shì)内的全部事(shì)务的安排与部署。
2、针对科室人员日(rì)常(cháng)的出勤状(zhuàng)况,进行考(kǎo)核结(jié)果(guǒ)上的统计。
3、对于(yú)科室有关的文件与(yǔ)规定制度,科长享有制定、修改的权力(lì)。
4、作(zuò)为科长的情况下,需(xū)要负责行政管理处在一些文件(jiàn)上(shàng)的起(qǐ)草(cǎo)、发送等工作(zuò)。
财务科长工作职责
1、分公司财务(wù)核算,组织编制(zhì)和审核会计、统计报表;
2、组(zǔ)织财当兵的人会不会那方面不行,当兵男是不是都精力旺盛会人员(yuán)做好会计(jì)核算(suàn),正确、及(jí)时、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐(zhàng),及时(shí)提供(gōng)真实会计核算资料;
加(jiā)强财务管理,分月、季、年编制和执行财务(wù)计划,正(zhèng)确(què)合(hé)理利用资(zī)金,提(tí)高资(zī)金使用效率,指导各(gè)车间做好经济(jì)核算(suàn);
3、做(zuò)好资金管理,组织业务结算员按规定(dìng)程序、手续及(jí)时做(zuò)好资金(jīn)回(huí)笼,准时进帐(zhàng),保证日常(cháng)合理开(kāi)支需要的(de)供给;
4、积极(jí)配合相关部门(mén)做好(hǎo)新产品的报价(jià)工作(zuò)及产品成本定额工作;
5、制(zhì)定(dìng)各部门的(de)生产指标、成本费用、专(zhuān)项(xiàng)资金和流动资金定额,尤其做好对(duì)销(xiāo)售(shòu)费用、制造费用(yòng)、管理费用(yòng)的控制,精打细算,确保经济效益;
6、督促(cù)、检(jiǎn)查分公司(sī)的(de)固定资产(chǎn)、低值易耗品、物料用品等财(cái)产、物资的使(shǐ)用、保(bǎo)管情(qíng)况,注意发(fā)现(xiàn)和(hé)处理财(cái)产、物资(zī)管理(lǐ)中(zhōng)存在的问(wèn)题(tí),确保(bǎo)分公司(sī)财产、物资的(de)合理使(shǐ)用(yòng)和安全(quán)管理;
7、督促相关(guān)人员重视应收帐款(kuǎn)的催收工作,加速(sù)资(zī)金回笼;
8、负责审查各(gè)项开支,密切与各当兵的人会不会那方面不行,当兵男是不是都精力旺盛部门联(lián)系并(bìng)掌握成本和费用水(shuǐ)平
9、组织财务人员,定期开展财(cái)务分析工作,考核经营成(chéng)果,分(fēn)析经(jīng)营管理中存在的问题,
10、完成分管及公司领导交办的(de)其他临时性工(gōng)作。
科长是什么级(jí)别
科长(zhǎng),是指一般行使政府给予的职能,属于有责(zé)任(rèn)的(de)部门担任者,在(zài)中国国家公(gōng)务(wù)员体系中处于9-13级(jí)。
根据单位性(xìng)质(zhì)的不同,权利(lì)和科(kē)室的职能差距很大。
在企事业单位中,科长属于(yú)中层(céng)管(guǎn)理干(gàn)部。
(一)国务院总理(lǐ):一级;
(二)国(guó)务院副总理[1],国务委员:二至三(sān)级;
(三)部级正职,省级(jí)正职(zhí):三至(zhì)四级;
(四)部(bù)级副职(zhí),省级副职:四(sì)至五级;
(五(wǔ))司级(jí)正职,厅级(jí)正职,巡(xún)视员:五至七级(jí);
(六)司级副职,厅(tīng)级副职(zhí),助(zhù)理巡视员:六(liù)至八级;
(七)处级正职(zhí),县级正(zhèng)职,调研员:七(qī)至十级;
(八)处级副职,县级(jí)副(fù)职,助(zhù)理调研员:八(bā)至十一(yī)级(jí);
(九)科(kē)级正(zhèng)职,乡级正(zhèng)职,主任科员:九(jiǔ)至十二级;
(十)科级副职,乡(xiāng)级副职(zhí),副主任科员:九(jiǔ)至十三级;
(十一)科(kē)员:九(jiǔ)至十四(sì)级。
科(kē)长相当于什(shén)么级别?是9-13级别的(de)中层干部的。关于科长相当(dāng)于什么级(jí)别(bié)?以及国企的科长相当于什么级别(bié),法(fǎ)院科长相(xiāng)当于什么级别,日本(běn)的科长相当于什(shén)么级别,医(yī)院的科长相当于什么级别,大学保(bǎo)卫科(kē)科长相当(dāng)于(yú)什么级(jí)别等(děng)问题,小编将为你整理以下的知(zhī)识答(dá)案:
科长相当(dāng)于什么级别?
是9-13级别的中层干部的。
公务员科长(zhǎng)在(zài)公务员体系(xì)当(dāng)中,一般对应了9-13级别的中层干部。
只(zhǐ)不过,在单(dān)位(wèi)性质(zhì)不同的情况下(xià),科长所在的科室职能,亦或者是掌(zhǎng)握(wò)到的(de)权力,会存在较大(dà)区别(bié)。
科长既是职级,也是职位。
在(zài)行(xíng)政机关中,科长(zhǎng)是职位,也是(shì)职级,是(shì)行政序列(liè)中(zhōng)处于(yú)最(zuì)低(dī)的职级。
在(zài)县级政府部门中,科(kē)长不是职位,而是职级,相当于某某局局(jú)长,其职级(jí)为正科级;在地(市)级(jí)政(zhèng)府部门中,科(kē)长是(shì)中(zhōng)层干部,即是职位,也(yě)是职级(有(yǒu)些地市级政府部门为提升档次(cì),将科长称(chēng)为处长,但(dàn)其实(shí)质还是(shì)正科(kē)级);在省(市)级政府(fǔ)部(bù)门中,不设科长,最小的就是副处长(副处级)。
在企事业单位中,科长是职位,不(bù)是职级,相当(dāng)于该单位的中层干部。
国(guó)家(jiā)公务(wù)员的级别分(fēn)为十五级(jí),职务与级别的对应关系是
1、国务院总理:一级。
2、国务(wù)院(yuàn)副总(zǒng)理(lǐ),国务委员:二至三级。
3、部级正(zhèng)职(zhí),省级正职:三至(zhì)四级。
4、部级副职,省(shěng)级(jí)副职:四至五级。
5、司级(jí)正职,厅级(jí)正职,巡(xún)视员(yuán):五至(zhì)七级。
6、司级(jí)副(fù)职,厅(tīng)级副(fù)职,助理(lǐ)巡(xún)视员(yuán):六(liù)至八级。
7、处(chù)级正(zhèng)职,县级正职,调研(yán)员:七至十级。
8、处级副职,县级(jí)副职,助理调(diào)研员:八至十一级。
9、科(kē)级(jí)正职,乡级(jí)正职,主任科员(yuán):九至十二级。
10、科级副职(zhí),乡级副(fù)职(zhí),副主任科员:九至十三级。
11、科(kē)员:九至十四级(jí)。
12、办事员:十至十五级。
科长的工作职责
1、具备统筹规划的能力,可(kě)以负责(zé)好(hǎo)科室内的全部(bù)事务的安排(pái)与部署。
2、针对科室人员日常的出勤状(zhuàng)况,进行考(kǎo)核结果(guǒ)上(shàng)的(de)统(tǒng)计。
3、对(duì)于科室有关(guān)的文件(jiàn)与(yǔ)规定制度,科长享有制(zhì)定(dìng)、修(xiū)改的(de)权力。
4、作(zuò)为(wèi)科长的情况下,需要(yào)负责(zé)行政管(guǎn)理处在(zài)一些(xiē)文(wén)件(jiàn)上(shàng)的(de)起草、发送等(děng)工作。
财务(wù)科长工作职责
1、分公司财务(wù)核算(suàn),组织编制和审核会(huì)计、统计(jì)报表;
2、组织财会人员做好(hǎo)会计核算,正确、及时、完整地记帐、算帐、报(bào)帐(zhàng),及时提(tí)供真实(shí)会计核(hé)算(suàn)资料;
加(jiā)强财务(wù)管理,分月、季、年(nián)编制和执行财务(wù)计(jì)划,正确(què)合理利用资金,提高资金使用效率,指导各车(chē)间做好经济核算;
3、做好资金管(guǎn)理(lǐ),组织业务结算员按(àn)规定程序、手续及时做好资(zī)金回笼,准时(shí)进帐,保证日常合理开支需要的(de)供给;
4、积极配合相关部门(mén)做(zuò)好新产品的(de)报价(jià)工作(zuò)及产(chǎn)品成本(běn)定(dìng)额(é)工作(zuò);
5、制(zhì)定(dìng)各(gè)部门的生(shēng)产指标、成本费用、专项资金和流动资金定额(é),尤其做好(hǎo)对(duì)销售费用、制(zhì)造费用、管理费(fèi)用的控制,精打细算,确保经济效益;
6、督促、检查分公司的(de)固定资产、低值易耗品(pǐn)、物料用品等(děng)财产、物资的使用、保(bǎo)管情况,注意发现(xiàn)和(hé)处(chù)理财产、物(wù)资管理中存在的问题,确保分公司财产(chǎn)、物资的合理使用和(hé)安(ān)全管理(lǐ);
7、督促相关人员重(zhòng)视应收帐款(kuǎn)的催收(shōu)工作,加速(sù)资金回笼;
8、负(fù)责(zé)审查各项开支(zhī),密(mì)切(qiè)与各(gè)部门联系(xì)并掌握(wò)成本和(hé)费用(yòng)水平
9、组织财(cái)务人(rén)员,定期(qī)开展财务分析工作,考核经(jīng)营成果,分析(xī)经营管理(lǐ)中(zhōng)存在的问(wèn)题(tí),
10、完成分管及公(gōng)司领导交(jiāo)办的(de)其他临时(shí)性工作。
科长是什么级别
科长,是指一般行使政(zhèng)府给予的职(zhí)能,属(shǔ)于(yú)有责任的部门担任者,在中国国(guó)家公务员体系(xì)中处于9-13级。
根据(jù)单(dān)位性质的不(bù)同,权(quán)利和科室的职能差距很大。
在企(qǐ)事(shì)业单位(wèi)中,科长属于中层(céng)管理干部。
(一)国务院总(zǒng)理:一(yī)级;
(二(èr))国务院副总理[1],国务委员:二至三级;
(三)部级正职,省(shěng)级正职:三(sān)至四级;
(四)部级(jí)副职,省级副职:四至(zhì)五级;
(五)司级正职,厅级正职,巡视员(yuán):五至七级;
(六)司级(jí)副职,厅级副(fù)职,助理巡(xún)视员:六(liù)至八级;
(七)处级正职,县级(jí)正职,调研员(yuán):七至十级;
(八(bā))处级副(fù)职(zhí),县(xiàn)级副职,助理调研员:八(bā)至十(shí)一级;
(九(jiǔ))科级正职,乡(xiāng)级正职,主(zhǔ)任科员:九至十二(èr)级;
(十)科级(jí)副(fù)职(zhí),乡级副(fù)职,副主(zhǔ)任科(kē)员:九(jiǔ)至十三(sān)级;
(十一)科员:九至十四级。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了