现(xiàn)在女性多(duō)少岁(suì)可以领养老(lǎo)金？城镇(zhèn)职工养老保(bǎo)险，正常退休(xiū)男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种(zhǒng)男55周岁(suì)，女45周岁，病(bìng)退(tuì)男50周(zhōu)岁(suì)女45周岁的。关于现在女性(xìng)多少岁可以领养老金以及现在女性(xìng)多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金，男士(shì)多少岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金，女(nǚ)职工(gōng)多少岁可以领养(yǎng)老金(jīn)，个人社保多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老(lǎo)金，个人缴纳社保多少(shǎo)岁可以领养老金等问题，农商网将为你整理以下的生活知识：

领养老金的年龄是多少

　　领养老金的(de)年龄是55-60岁的。

　　养老保险一般(bān)是55-60岁左右可以领(lǐng)。个(gè)人缴费至少满15年，就(jiù)可以(yǐ)到退(tuì)休年(nián)龄领(lǐng)取养老金。

　　男职工(gōng)60岁;从(cóng)事管理(lǐ)和科(kē)研(yán)工作的女职工55岁(suì);从事生产和工勤辅助工(gōng)作的女职工50岁，自由职(zhí)业者、个体(tǐ)工商户女年满55周(zhōu)岁。

　　另外，党(dǎng)政机关、群(qún)众(zhòng)团体、企业和事业单位的女干部年(nián)满55周岁(suì)，且(qiě)参加革命(mìng)工作(zuò)满10年(nián)。

现(xiàn)在女性多少岁(suì)可以领养老金

　　1、城(chéng)镇职工(gōng)养老保(bǎo)险(xiǎn)，正常退休(xiū)男60，女工(gōng)50周(z都没戴口罩2米安全吗，不戴口罩2米的距离安全吗hōu)岁，女(nǚ)干部(bù)55周(zhōu)岁(suì)，特殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业(yè)男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保(bǎo)险，不论男女，都是(shì)60周(zhōu)岁领(lǐng)取。

　　以上就是给各(gè)位(wèi)带(dài)来的关(guān)于多少岁可以领养(yǎng)老金的全部内容了(le)。

女人(rén)多少岁(suì)可以领(lǐng)养老(lǎo)金

　　女人多少岁(suì)可以领养老金，具体如下(xià)：

　　1、养(yǎng)老保险女(nǚ)性年满五十周(zhōu)岁开始(shǐ)领(lǐng)，达到(dào)退休年龄，并已办理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工在年满五十周岁的次(cì)月开始享受(shòu)养(yǎng)老保险待遇，符合参(cān)保条件的参(cān)保后可以按(àn)月(yuè)领取养老金。

　　养老金(jīn)领取需要满足领(lǐng)取条件(jiàn)的(de)劳动者提交相关资料到社(shè)会(huì)保险行政部门(mén)申请办理，然后办理相(xiāng)关登记，之后每(měi)个月(yuè)就可以(yǐ)领取养老(lǎo)金了，通常会按时将养老金打入指定的(de)账户(hù)。都没戴口罩2米安全吗，不戴口罩2米的距离安全吗p>

　　女职工退休(xiū)的(de)条件，具体如下：

　　1.年满五十(shí)周岁，连续工龄(líng)满十年的(de)；

　　2.从事有害身体健康的工作，年满(mǎn)四十五周岁(suì)，连(lián)续工(gōng)龄(líng)满十年的；

　　3.年满四十(shí)五(wǔ)周岁(suì)，连续工龄满十(shí)年，完全丧(sàng)失劳动能力的；

　　4.因(yīn)工(gōng)致残，完全丧失劳动能(néng)力的。

　　法(fǎ)律依据：《国(guó)务院(yuàn)关(guān)于工人(rén)退休、退(tuì)职的暂行办法》第一条

　　 全(quán)民(mín)所有制企业、事业单位和党政机关(guān)、群众(zhòng)团体的工人(rén)，符合下列条件之(zhī)一(yī)的，应该退(tuì)休：

　　（一）男(nán)年满(mǎn)六(liù)十(shí)周岁，女年(nián)满五(wǔ)十周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年的。

　　（二）从事(shì)井(jǐng)下、高空、高温、特别繁重体力(lì)劳动或(huò)者其(qí)他(tā)有(yǒu)害身(shēn)体健康的工作，男年满五十(shí)五周(zhōu)岁、女(nǚ)年满(mǎn)四十五周(zhōu)岁，连续(xù)工龄满十年(nián)的。

　　本项规定(dìng)也适用于工作条件与工(gōng)人相同的(de)基层干(gàn)部。

　　（三）男(nán)年(nián)满(mǎn)五十周岁，女年满四十五周岁，连(lián)续工龄(líng)满(mǎn)十年，由医(yī)院证明(míng)，并(bìng)经劳动鉴定委员会确(què)认(rèn)，完全丧失劳动能力的。

　　（四）因工致(zhì)残(cán)，由医院证明，并经劳动鉴(jiàn)定委员会确定，完全丧失劳动(dòng)能力的。

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