国务(wù)院办公厅发布关(guān)于优(yōu)化(huà)调整(zhěng)稳(wěn)就业(yè)政(zhèng)策措施全力促发展惠民生的通知。通知提出，支持国(guó)有企(qǐ)业扩大(dà)招聘规模。对按照工资效益联动机制(zhì)确定的工(gōng)资总额难以满足扩大高(gāo)校毕业(yè)生招聘需(xū)求的(de)国(guó)有企业，经履行出资人职责(zé)机(jī)构或其他企业主管部(bù)门同意，统筹考(kǎo)虑企业(yè)招聘(pìn)高(gāo)校毕业(yè)生人数、自然减(jiǎn)员情况和现有职工(gōng)工资水(shuǐ)平等因素，2023年可给予一次性(xìng)增(zēng)人(rén)增资，核增部分据实(shí)计入工(gōng)资(zī)总额并作为下一年度(聚丙烯和聚乙烯有什么区别，二聚环戊二烯dù)工资总额预算基数。稳定(dìng)机关事业(yè)单位岗位规模。挖掘党政机关、事业单位编制存量，统筹自然减员，加大补(bǔ)员力度，稳(wěn)定招录(lù)、招聘高校毕(bì)业生规模，合理确定招录、招聘时间(jiān)。

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