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15个(gè)工(gōng)作(zuò)日(rì)包括周(zhōu)六(liù)周(zhōu)日吗

　　15个工作日不包括周六周日的(de)。

　　周六周(zhōu)日的话往(wǎng)后顺延,15个工作日也就(jiù)是三周的时间(jiān)。

　　每一周的(de)法定工作日是5天(tiān),国(guó)有机关和(hé)事业单位(wèi)自每周一至周五,周六和(hé)周(zhōu)日为工休日(rì),企业单位可根据实际情(qíng)况灵活安排周(zhōu)休息(xī)日。

除螨皂可以天天用吗，除螨皂对痘痘管用吗15个工作日是多长时间(jiān)

　　是21天的。

　　15个工作(zuò)日通常(cháng)应当是21天（含公休日6天(tiān)），每(měi)周7天（只有5个工作日(rì)），三(sān)周就是15个工作(zuò)日，可(kě)以理解为(wèi)∶连续时间累计中剔(tī)除休息日(rì)后达(dá)到15天。

　　工作日是指法律规定的(de)一(yī)昼夜内的工作时(shí)间的时数。

　　工(gōng)作日通常分为四(sì)种，即标(biāo)准工作日，特殊条(tiáo)件下的缩短工(gōng)作日、延长工作日(rì)和(hé)无定时工作(zuò)日。

法律依据

　　《劳动法(fǎ)》第三十六条

　　国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作(zuò)时间(jiān)不超过(guò)四(sì)十四小时的工时制度。

　　第四十(shí)一条

　　用人单位由于生产经(jīng)营需(xū)要(yào)，经(jīng)与工会和劳动者(zhě)协商后可以延长(zhǎng)工作(zuò)时间(jiān)，一般每(měi)日不得超(chāo)过一小时；因特殊原(yuán)因(yīn)需要延长工作时(shí)间的，在保障(zhàng)劳动(dòng)者身体(tǐ)健(jiàn)康的条件下延长工作(zuò)时间每日不得超过三(sān)小(xiǎo)时(shí)，但(dàn)是每月不得超过三十(shí)六小(xiǎo)时。

工作日(rì)起源

　　马克思认为八(bā)小时工作制是工人阶级(jí)解放(fàng)的(de)一个必要条件，没有这个条件(jiàn)，一(yī)切进一(yī)步谋求(qiú)改善工人状况和解(jiě)放工人的(de)尝(cháng)试，都将遭到失败(bài)。

　　于是在国(guó)际共运史上，各国工人为(wèi)争取八小时(shí)工作制付出了长期努力，

　　1866年第一国际日内(nèi)瓦代表(biǎo)大会根据马(mǎ)克(kè)思的建议通过了《关(guān)于缩短工作日》的决(jué)议，但远在这之前(qián)的1836年，美(měi)国《全国劳工报》就提(tí)出：我们相信每日劳动八小时对(duì)于任何人(rén)都已(yǐ)经太(tài)够了。

　　马(mǎ)克思(sī)自己也承认：我(wǒ)们建(jiàn)议通过(guò)立(lì)法手续(xù)吧工作日限制为八小时。

　　这种限(xiàn)制是美(měi)国工人的共同(tóng)要求，代表大会决定将使它成为全世界工人阶级的(de)共同行动纲领。

　　1933年，美(měi)国率(lǜ)先将全(quán)国(guó)标(biāo)准工作(zuò)时间改(gǎi)为(wèi)每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的(de)47号公约规定每天工作时间不(bù)能超过8小时，每周(zhōu)不(bù)能超过40小时，

　　但美(měi)国并不(bù)是灯塔，八小时工作制的(de)口号最早起源于(yú)英国。

　　早在1817年(nián)8月，英国空想(xiǎng)社(shè)会(huì)主(zhǔ)义(yì)者罗(luó)伯特·欧文(wén)就(jiù)提出了八(bā)小(xiǎo)时工作制(zhì)问题(tí)，并把它作为理(lǐ)想社会的重(zhòng)要(yào)制度。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业工人为争取(qǔ)八小时工(gōng)作(zuò)制进行(xíng)了罢工，以失败告终，直到(dào)1886年5月(yuè)1日，芝(zhī)加哥四(sì)万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出八(bā)小时工(gōng)作，八小(xiǎo)时休息，八小时归(guī)自己的口号，暴力迫使当局允许工人每天只工作八小时。

　　由(yóu)于芝加(jiā)哥大罢工的成功(gōng)，1889年7月14日召开(kāi)的第二国际(jì)第一次大会上，法国代(dài)表拉文提(tí)议(yì)：把1886年(nián)5月1日美国工人争取八(bā)小时工作制(zhì)的斗(dòu)争日，定为国际无产阶(jiē)级(jí)的(de)共同节日。

　　但国际共运并不能独(dú)揽(lǎn)功劳(láo)，人(rén)类(lèi)偷懒史另有一条独立(lì)脉(mài)络。

　　早在19世纪(jì)50年代中(zhōng)期，澳大利亚的石匠们就开始为争取八(bā)小时(shí)工(gōng)作(zuò)制(zhì)斗争，

　　继1849年美国加利福尼(ní)亚发现(xiàn)金矿之后，1851年在澳大(dà)利亚也发(fā)现了金(jīn)矿，淘(táo)金热马上登陆澳洲(zhōu)，造成澳大利亚劳动(dòng)力(lì)短缺，工作强度增加。

　　缩(suō)短工作时间成为澳(ào)大利亚工人们关心的(de)问题。

　　1855年，澳大利亚的(de)石匠们就在(zài)同业公会的框(kuāng)架内率先实(shí)现了(le)八小时工(gōng)作制。

　　到19世纪90年代，澳大(dà)利亚基本上实现了八小时(shí)工作(zuò)制。

15个工作日是多久(jiǔ)

　　21天(tiān)。

　　15个工作日通常应当(dāng)是(shì)21天（含(hán)公休日6天(tiān)），每周7天（只(zhǐ)有5个工作(zuò)日），三周(zhōu)就是(shì)15个工(gōng)作日，可以理(lǐ)解为∶连(lián)续时间累(lèi)计中(zhōng)剔除休(xiū)息日后(hòu)达到15天。

　　工作日是指法(fǎ)律规定的一昼夜内的工作时间的(de)时数(shù)。

　　工作日通常分为四(sì)种，即标准工作日，特殊条件下的缩短(duǎn)工作日(rì)、延长(zhǎng)工作日和无定时工作日(rì)。

　　（1）标准工作日(rì)

　　标准工(gōng)作日(rì)是指(zhǐ)由法律规定的，在(zài)正常情况下，一(yī)般(bān)职工所(suǒ)实行的(de)工作日。

　　目(mù)前我国实(shí)行(xíng)的(de)标准(zhǔn)工(gōng)作日(rì)是每(měi)日不超过(guò)8小时，每周不超过44小时，平均每周工作(zuò)5天(tiān)半。

　　标(biāo)准工(gōng)作日是我国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊条(tiáo)件(jiàn)下的缩短(duǎn)工作日

　　特殊条件下(xià)的缩短(duǎn)工作日，是(shì)指在严重有害健康和劳动条件恶劣(liè)以(yǐ)及(jí)对女工和未(wèi)成年工实行特殊(shū)保护(hù)的(de)条件(jiàn)下，少于标(biāo)准工作(zuò)日时数(shù)的工作日。

　　1、15个工作(zuò)日是刨(páo)除周六日和节(jié)假(jiǎ)日等公休(xiū)日，是连续的(de)15天工作日。

　　2、如果从1号周一(yī)算(suàn)1-5号工作日(rì)6.7号不算从8-12号为工作日13.14不算从(cóng)15-19日(rì)为工(gōng)作日，也(yě)就是说，从(cóng)1号到19号周期为15个工(gōng)作(zuò)日，如果除周末外有其(qí)他的节假日(rì)依次顺延(yán)。

　　期间开始的时(shí)和日(rì)不(bù)计量在期间(jiān)内，期间(jiān)期满的最(zuì)后(hòu)除螨皂可以天天用吗，除螨皂对痘痘管用吗一日为节假日的(de)，以(yǐ)节(jié)假日后(hòu)的第一日为期间期(qī)满的(de)日(rì)子。

　　【法律依(yī)据】：《中华(huá)人民共和(hé)国劳动法》

　　第三十(shí)六条(tiáo)国(guó)家实行(xíng)劳动者(zhě)每日工(gōng)作时间(jiān)不超过(guò)八小时、平均每周(zhōu)工作时间不超过四十四(sì)小时的工(gōng)时制度。

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