金融(róng)界4月24日(rì)消息，人力(lì)资源社会(huì)保(bǎo)障(zhàng)部专业技术(shù)人员管理司司(sī)长李金生今日在新闻发(fā)布会上表示，数字技术工(gōng)程(chéng)师培育项(xiàng)目重点围绕智能制造、大数据、区块链、集成电(diàn)路(lù)等数(shù)字技术领域的新职业(yè)，以技术创新(xīn)为核(hé)心(xīn)，以数据赋能为关键，以国(guó)家职业标准为依据(jù)，以(yǐ)新职业培训教程为基础，分职业、分方向、分(fēn)等级开展规范化培训(xùn)、社会化评价，探索建立数(shù)字技术(shù)工程师认(rèn)证制(zh陈万年教子文言文翻译注释和启示，文言文《陈万年教子》翻译ì)度，每年培养培训(xùn)数字技术技能人员(yuán)8万人左右。

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