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竞聘管理岗(gǎng)位个人(rén)优(yōu)势怎么写，个人竞聘优势自述简短(duǎn)

　　1、具有较(jiào)强的(de)学习能力，认真刻(kè)苦，勤奋务实；

　　2、工作责(zé)任心强(qiáng)，具(jù)有一定的团队合作(zuò)能力、快(kuài)速执行能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能力(lì)强，能很(hěn)好地处理突发状况，应变能力强(qiáng)；

　　4、为人严谨认真(zhēn)，诚实守信(xìn)，公私(sī)分明，具有良好的思想(xiǎng)品德和(hé)操守；

　　5、乐观开朗，善于与人沟通，工作主动积极，服务意识(shí)很强。

　　先(xiān)突出个(gè)人优(yōu)势，匹配(pèi)的(de)优点非常(cháng)重(zhòng)要(yào)。

　　后(hòu)面加上对应(yīng)经历的简单描述，就会显得更丰富。

　　标准(zhǔn)的求职简历主要(yào)由四个基本内容组成：

　　1、基本情况：姓名、性别、出生(shēng)日期、民族、婚(hūn)姻状况和联系方式等。

　　2、教育背景：按(àn)时(shí)间顺序列出初中至最(zuì)高学历(lì)的学(xué)校、专业和主要课程。

　　所参加的各种(zhǒng)专业知识和(hé)技能(néng)培训。

　　3、工作经(jīng)历(lì)：按时间顺序(xù)列出参加(jiā)工作的所(suǒ)有的就业记录(lù)，包括公(gōng)司(sī)／单位名(míng)称(chēng)、职(zhí)务、就任及离任时(shí)间，应(yīng)该(gāi)突出(chū)所任每(měi)个职(zhí)位的职责(zé)、工作性质等，此(cǐ)为求职(zhí)简历的精髓部分(fēn)。

　　4、其(qí)他：个人特长(zhǎng)及爱好、其(qí)他技能(néng)、专业团体、著述和证(zhèng)明人等。

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