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劳心者治(zhì)人劳力者治于人(rén)这句(jù)话的意思是什么,劳心(xīn)者治人 劳力者治于人(rén)是什么意(yì)思

  “劳心(xīn)者治人,劳力(lì)者治于人(rén)”这(zhè)句话的意思(sī)是(shì):脑力劳动者(zhě)统治人,体力劳动(dòng)者被人(rén)统(tǒng)治。

  “劳(láo)心(xīn)者(zhě)治(zhì)人,劳(láo)力者治于人”出自(zì)《孟(mèng)子》的《滕文(wén)公(gōng)章(zhāng)句(jù)上》。

  这句话(huà)中的劳心者(zhě)就(jiù)是指领(lǐng)导者(zhě),劳力(lì)者指的是被管理(lǐ)者了(le)。

  人都(dōu)想(xiǎng)当(dāng)领导,但(dàn)是成(chéng)为一个领导(dǎo)者真的不容(róng)易,成功领导(dǎo)的(de)关键是成功(gōng)管理他人(rén)的能力(lì)。

  “遇横逆之来而不怒,遇变故之起而(ér)不惊,当非常之谤(bàng)而不辨”,可以做领导者;

  有胆识(shí),有立场,有(yǒu)广(guǎng)泛的交(jiāo)际能力,能独当一(yī)面,可以做(zuò)中级领导;

  识人不爽(shuǎng),用人不刻(kè),加上(shàng)上面的(de)所(suǒ)有(yǒu)的(de)特质,才(cái)能做一个高级领导;

  如果个中能力运用(yòng)自(zì)如,做一个(gè)顶级领导就没有问题了。

  内在素质越高,成(chéng)为领导者的(de)级(jí)别也越高。

  比(bǐ)如(rú),识人是内功,也是成为领导必修(xiū)的(de)基础课(kè)。

  千军(jūn)易得,一将(jiāng)难求(qiú);

  组织的(de)成(chéng)功得力于(yú)20%的人(rén)的努力,成功的领(lǐng)导(dǎo)都(dōu)具有一双识人慧(huì)眼。

  用人是内(nèi)功的体现,一匹狼领导的(de)羊群能够打(dǎ)败一(yī)只羊(yáng)领(lǐng)导的狼群(qún)。

  没有无用(yòng)的人,只有错误的(de)位置。

  把正确的人放在正确的位(wèi)置,这是高明的用人方法。

  能识人、会用人,更具有领导(dǎo)素质,就(jiù)可(kě)以考虑做(zuò)领(lǐng)导了(le)。

劳心(xīn)者治人,劳力者治于人。是什么意思(sī)?

  意思是:下等的做体力劳(láo)动,中等的橘羡(xiàn)做(zuò)脑力劳(láo)动,上等(děng)的(de)统治者别(bié)人(rén),该句(jù)引申于孟子的《孟子·滕文公上》,原文如下:

  原(yuán)文:故曰:或劳心,或(huò)劳(láo)力;劳(láo)心(xīn)者治(zhì)人,劳力者治于人(rén);治于人者食人,治人者食于人:天下(xià)之通义。

  释义:所以说有的人做脑力劳动(dòng),有的人(rén)做体力劳动(dòng);脑力(lì)劳(láo)动者统治人,体力劳动(dòng)者(zhě)受人统治;被统(tǒng)治者(zhě)供养别人(rén),统圆伏拍(pāi)治者(zhě)被(bèi)人(rén)供养(yǎng),这是普(pǔ)天之下通行(xíng)的原则。

  扩展资料(liào):

  战国中期孟子及其弟子万章(zhāng)、公(gōng)孙丑等著。

  最早见于赵岐(qí)《孟子(zi)题辞》:“此书,孟子之所作也,故总谓之《孟(mèng)子》”。

  《汉(hàn)书·艺文(wén)志》著录《孟子(zi)》十一篇,现存七篇(piān)十(shí)四卷。

  总(zǒng)字数三万五千(qiān)余(yú)字,260章。

  相传另有《孟子(zi)外书(shū)》四(sì)篇,已(yǐ)佚(今本《孟子外书》系明姚士粦伪作(zuò))。

  书中记载有孟子及其(qí)弟(dì)子的(de)政(zhèng)治、教厅裤(kù)育、哲(zhé)学、伦理等思想观点和政(zhèng)治活动。

  古代考(kǎo)试主要考《四(sì)书(shū)》与《五(wǔ)经(jīng)》。

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劳心者治人劳力者(zhě)治于人(rén)这句(jù)话的意思是什么,劳心(xīn)者治人 劳力(lì)者治(zhì)于人是什(shén)么意思(sī)

  “劳心者治人,劳力者治(zhì)于(yú)人”这句话的意思是:脑(nǎo)力劳(láo)动者统治人,体力劳动(dòng)者被人统治。

  “劳心者治人,劳(láo)力者(zhě)治于人(rén)”出自《孟子(zi)》的《滕文公章句上》。

  这句话中(zhōng)的(de)劳心(xīn)者就(jiù)是指领(lǐng)导者,劳力者(zhě)指(zhǐ)的是被管理者(zhě)了。

  人都想当领导,但是成为一个(gè)领导者(zhě)真的不(bù)容易,成功领导的关键(jiàn)是成(chéng)功管理他(tā)人(rén)的能(néng)力。

  “遇横逆之来而不怒(nù),遇变故(gù)之起而不(bù)惊,当非常(cháng)之谤而不辨”,可以做领(lǐng)导者;

  有(yǒu)胆(dǎn)识,有立(lì)场,有(yǒu)广泛的交际能力,能(néng)独当(dāng)一面,可以做中级领导;

  识人不爽,用人不刻(kè),加上(shàng)上(shàng)面的(de)所有(yǒu)的特质(zhì),才能做一个高级领导;

  如果(guǒ)个中能力运用自如,做兴致缺缺的意思是什么意思,兴致缺缺是一个成语吗一(yī)个顶级(jí)领导就(jiù)没(méi)有(yǒu)问(wèn)题(tí)了(le)。

  内在素(sù)质越高(gāo),成为(wèi)领导者的级别也越高。

  比如,识人是内功,也(yě)是成(chéng)为领(lǐng)导必(bì)修的基础(chǔ)课。

  千军易(yì)得,一将难求(qiú);

  组(zǔ)织的成功得(dé)力于20%的人(rén)的努力,成功的(de)领(lǐng)导都具有一(yī)双识人慧眼(yǎn)。

<兴致缺缺的意思是什么意思,兴致缺缺是一个成语吗p>  用人(rén)是内功的体现,一匹狼领(lǐng)导的羊(yáng)群能够(gòu)打败一只羊(yáng)领导的狼群。

  没有(yǒu)无用的(de)人(rén),只有(yǒu)错误(wù)的位置。

  把正确的(de)人(rén)放在正确的位置,这是高明的用(yòng)人(rén)方(fāng)法(fǎ)。

  能识人、会用人,更具有领导素(sù)质,就可以考虑做领导(dǎo)了。

劳心者治人,劳力者治于人。是什么意(yì)思?

  意思是:下等的做体力劳(láo)动(dòng),中(zhōng)等的橘羡(xiàn)做(zuò)脑力劳动,上等的统治者别(bié)人,该(gāi)句引申于(yú)孟(mèng)子的《孟子·滕文公上》,原文如下:

  原文:故曰:或劳(láo)心(xīn),或劳力;劳心者治人,劳力者治于人;治于人者食人,治人者食于人(rén):天下(xià)之通义。

  释(shì)义:所(suǒ)以说有的人做脑力(lì)劳动,有的人做体(tǐ)力劳动(dòng);脑力(lì)劳动者统(tǒng)治(zhì)人,体力劳动者受人统(tǒng)治;被(bèi)统治者供养别人,统圆伏拍治(zhì)者(zhě)被(bèi)人供养,这是普天(tiān)之下通行的(de)原则。

  扩展(zhǎn)资料:

  战(zhàn)国中期孟子及其弟子万章、公孙丑等著。

  最早见于赵(zhào)岐《孟子题辞》:“此书,孟子之所作也,故(gù)总谓之《孟子(zi)》”。

  《汉书(shū)·艺文志》著录《孟子》十(shí)一篇,现存七篇十(shí)四卷(juǎn)。

  总字兴致缺缺的意思是什么意思,兴致缺缺是一个成语吗数(shù)三万五千余字,260章。

  相(xiāng)传另有《孟子外书》四篇,已(yǐ)佚(今本《孟子外书》系明姚士粦伪作)。

  书中记载(zài)有孟子及其弟(dì)子的(de)政治、教(jiào)厅裤(kù)育、哲(zhé)学、伦理等思想观点和政治活动。

  古代考试(shì)主要(yào)考(kǎo)《四书》与《五经(jīng)》。

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