今天给各位(wèi)分享(xiǎng)税法计算基数(shù)怎(zěn)么算的(de) ，其(qí)中也会对税(shuì)费的计算基(jī)数(shù)进行(xíng)解释，如果能(néng)碰巧解(jiě)决你现在面(miàn)临的问题，别忘了关注本站 ，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资扣(kòu)税(shuì)基数是怎么算(suàn)出来的
• 2、个(gè)税计税基数怎(zěn)么(me)算
• 3、个人所得税(shuì)的基数(shù)是如(rú)何计算(suàn)的
• 4 、工资计税基数(shù)怎么算?
• 5、企业的所(suǒ)得税的(de)计算基数(shù)是什么
• 6、企业(yè)所得(dé)税计税基(jī)数

工资扣税基数(shù)是怎么算出(chū)来的

工资的个人所(suǒ)得税计算方法：应纳的所(suǒ)得税(shuì)=应纳税所得额*适(shì)用税率 应纳税(shuì)所(suǒ)得额(é)=月度收入-5000元(yuán)（起征点）-专(zhuān)项扣除（三险(xiǎn)一(yī)金等）-专(zhuān)项附加扣除-依法确定的其(qí)他扣(kòu)除 。

在此基础上(shàng)计算出来的应纳税额才(cái)是工(gōng)资(zī)扣(kòu)税(shuì)基数。 而依据(jù)扣税基数，与个人所得税(shuì)法中规(guī)定的(de)个(gè)税征收税(shuì)率 、扣除(chú)速算数，由(yóu)企业直接(jiē)在发放(fàng)员工(gōng)工资(zī)之前 ，将个人扣除掉。

工资扣税基(jī)数是怎(zěn)么算出来的 工资扣税基数不是算出来的(de)，是个人所(suǒ)得税税法规定的 。 个税起征(zhēng)点是5000。

工资、薪金所得(dé)，适用(yòng)7级超额累进税(shuì)率，按(àn)月(yuè)应纳税所得(dé)额计(jì)算征(zhēng)税。该税率按个人月工资(zī)、薪金应税所(suǒ)得额划分(fēn)级距 ，最(zuì)高一级(jí)为(wèi)45%，最(zuì)低一级为(wèi)3%，共7级 。

个税(shuì)计税基(jī)数(shù)怎么(me)算

1、法(fǎ)律主(zhǔ)观：个(gè)税的计算方式：应缴纳(nà)所(suǒ)得额=税前工资收入金额-五险(xiǎn)一金(jīn)(个人缴纳部分(fēn))-费用减除额；应纳(nà)税额=应纳所得额(é)×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数是(shì)怎么计算(suàn)的 “ 工资扣税基数不是算出来的 ，是(shì)个(gè)人所(suǒ)得(dé)税税法规定的。 个(gè)税起(qǐ)征点是5000。

3、法律分析：新个人所得(dé)税的计(jì)算方法：需要缴税的金额= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数附 。工(gōng)资在5000元以(yǐ)上的缴(jiǎo)纳(nà)个人所得税。

4、问题二(èr)：此图的工资，计税基数和代扣(kòu)税是怎么算出(chū)来(lái)的？是什么意思(sī) 计(jì)税基数为应发合计4220减(jiǎn)去保(bǎo)险金2445。代扣(kòu)税为(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新(xīn)个税(shuì)税率表(2011年9月1日起实行)起(qǐ)征点是3500元 。

5 、工资的个人所得税计算方(fāng)法：应(yīng)纳的所得(dé)税=应纳(nà)税所得额*适用(yòng)税率(lǜ) 应纳(nà)税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起征(zhēng)点(diǎn)）-专项扣除（三险一金等(děng)）-专项附加扣除-依法确定的(de)其他扣除。

个人(rén)所得(dé)税的基(jī)数是如何计算(suàn)的

法律主观：个税的计算方式(shì)：应缴(jiǎo)纳所得额=税前(qián)工资(zī)收入金(jīn)额-五险一金(jīn)(个人(rén)缴(jiǎo)纳部分)-费用减(jiǎn)除(chú)额；应(yīng)纳税额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数。

个人所得税基(jī)数有三种标准：工资、薪(xīn)金收入的劳动者(zhě)，计税基(jī)数为月工资扣除(chú)社(shè)保、公积(jī)金(jīn)个人缴(jiǎo)纳部分后(hòu)扣除3500元计算 。个体工商户的生产 、经营所(suǒ)得 ，以每一纳税(shuì)年度的收入总额减(jiǎn)除成本、费用以及损失后的余(yú)额，为应纳税所得额。

法律分析：新(xīn)个人所得税的计算方法：需要缴税(shuì)的金额= (应发工(gōng)资 - 五险一(yī)金 -起(qǐ)征额(é)5000)×税率(lǜ)-速算扣除数附。工(gōng)资在5000元以上(shàng)的缴纳个人所得税 。

工资计(jì)税基数怎(zěn)么算?

累计预扣预缴应纳税所得额(é)=累计收入-累(lèi)计(jì)免税收(shōu)入-累(lèi)计减除费用-累计专(zhuān)项扣除(chú)-累(lèi)计专项附加(jiā)扣(kòu)除-累计依法(fǎ)确(què)定的(de)其他扣(kòu)除。

税前工资-基本养老(lǎo)保(bǎo)险(xiǎn)-医疗保险(xiǎn)-失业保险(xiǎn)-工伤保险-住(zhù)房公(gōng)积(jī)金=个人所得(dé)税基数。

法律主(zhǔ)观：个税的计算方(fāng)式：应缴纳所得(dé)额=税前工资收入(rù)金额-五险(xiǎn)一金(个(gè)人(rén)缴纳部分)-费用减除额；应(yīng)纳税额=应纳(nà)所(suǒ)得额×税率-速算(suàn)扣除数 。

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企业(yè)的所得税的计算基(jī)数(shù)是什(shén)么

按照季度(dù)或年度损益表中的利润总(zǒng)额数值来确(què)定基数。用(yòng)利润总(zǒng)额乘以适(shì)用所得(dé)税率（25%）得出企业(yè)应交(jiāo)季度或年度(dù)所得税。

就是(shì)利润表上的利润总额乘以适当(dāng)的税率，税率是(shì)25% ，这个是不考虑税收(shōu)优惠的税(shuì)率(lǜ)。

企业所得税(shuì) 是(shì)按应纳(nà)税(shuì)所得额（纳税调整后的利润）计算缴纳的 。

企业所得税(shuì)的计(jì)税方式有2种，分别是直接法和间接法。

首先要知道所得(dé)税税率是25%。所得(dé)税计算的基础是用到利润总额乘以所得税税率得(dé)来的 。

企业所(suǒ)得税(shuì)的(de)计算基数(shù)是根据会计(jì)利润总额增加或减少(shǎo)税(shuì)法规定(dìng)调整的(de)项(xiàng)目金额(é)，即应纳税所得额。应税所得=总会(huì)计利润±调(diào)整项目金(jīn)额。企业所得税的征收方式分为两种 ，一种是(shì)审计(jì)征收(shōu)，另一种是核定(dìng)征收 。

企业所得税计(jì)税基数

企业所得税的计算(suàn)基数是在会计利润总额的基础上(shàng)加(jiā)或减按(àn)照税(shuì)法规定调整的(de)项目金额后，即为应(yīng)纳税所(suǒ)得(dé)额(é)。

企业所得税是按应(yīng)纳(nà)税所得额（纳(nà)税调(diào)整后的利(lì)润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据(jù)此，预缴企业(yè)所得税的计(jì)算公式(shì)为：月(季)预缴所(suǒ)得税款=月(季)应纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得(dé)额×33% 或：月(季(jì))预缴所(suǒ)得税税额=上(shàng)一年度(dù)应(yīng)纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就(jiù)是利(lì)润表上(shàng)的(de)利润(rùn)总额(é)乘以(yǐ)适(shì)当的税(shuì)率 ，税(shuì)率是25%，这个是不考虑税(shuì)收(shōu)优惠的(de)税率。

新所(suǒ)得(dé)税法规定法定税率为(wèi)25%，内资企业(yè)和(hé)外(wài)资企业一致 ，国家(jiā)需要重(zhòng)点扶持的高新(xīn)技术企业(yè)为15%，小型微利(lì)企业为20%，非居民企业为20% 。企业(yè)所得(dé)税特点计(jì)税依据(jù)为应纳(nà)税所(suǒ)得额。

根据现在的《中华(huá)人民(mín)共和国企业所(suǒ)得税(shuì)法》规(guī)定。企业所得(dé)税税率为25% ，符合(hé)条件的小型微利企业，经(jīng)主管税务机关批准，减免(miǎn)20%。企业所得税的征收(shōu)方式分为(wèi)两种：一种是审计(jì)征收 ，另一种是核(hé)定征收 。

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