小洲团队娇娇走的原因，有想法的娇娇掌握自己的(de)职业生涯：1.木(mù)秀于(yú)林，风必摧之。小洲团队(duì)娇娇是小洲(zhōu)团队中，众多女生(shēng)中(zhōng)最优(yōu)秀的一个(gè)，甚至(zhì)可以说(shuō)是唯一一(yī)个(gè)。在部分(fēn)粉(fěn)丝心目中(zhōng)，除了小洲团队娇娇，其他(tā)的(de)都没有看到眼(yǎn)中；没有了(le)小(xiǎo)洲团队娇娇，觉得(dé)缺少了很(hěn)多，是任何其他女(nǚ)生(shēng)都无法(fǎ)弥(mí)补的，这(zhè)就是小洲团队娇娇的不可替代性。可(kě)惜，也会形成其他人(rén)对她的围击。

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2.太过优秀，和老板意见不同(tóng)。优秀的(de)人总(zǒng)是如(rú)此(cǐ)，怎(zěn)么(me)可能会久甘人下。而且(qiě)有一种说法(fǎ)是小洲团队娇娇(jiāo)和老板似乎有一些意见不合，双(shuāng)方有一些矛盾。很多(duō)时候发生矛盾，是(shì)因为双方的想法不同，这种(zhǒng)想法不同，往往(wǎng)不是谁(shuí)对谁(shuí)错的问题(tí)，而(ér)是(shì)听(tīng)谁的问题。老板肯(kěn)定大于(yú)员(yuán)工，所(suǒ)以自然是要听(tīng)老板的，可是(shì)优秀员工往往也不愿意妥协。

3.独立自主(zhǔ)，另立(lì)门户。小洲团队(duì)娇娇(jiāo)一开始的(de)时(shí)候肯定(dìng)也是需要人带的，但(dàn)是随着小(xi孙悟空真实存在过吗ǎo)洲团队娇娇的慢慢(màn)成长，就发现这个女孩子的(de)潜力和成长速度都是巨大的。对于这样(yàng)有(yǒu)想法、有冲劲(jìn)的员工，老板在喜欢同时，也会没(méi)有安全感，因(yīn)为(wèi)可(kě)能(néng)留不住。其(qí)实到了一定(dìng)的程度(dù)，如(rú)果各方面条件成熟，为什(shén)么不选择自立(lì)门户，自己为(wèi)自(zì)己(jǐ)打拼呢(ne)。

4.生(shēng)命周期太(tài)短，开始转行。要(yào)知道网(wǎng)红的(de)生命周期是很短(duǎn)的(de)，时刻都伴随着一(yī)种被淘汰(tài)的恐惧感，也时(shí)刻都在给自(zì)己找后(hòu)路。小洲团队娇(jiāo)娇也是(shì)如此，不可(kě)能一直当网红(hóng)，可能要转型。而且小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇的家庭条(tiáo)件(jiàn)也不错，当(dāng)网(wǎng)红更多是为(wèi)了娱乐，等(děng)到(dào)兴趣减淡，就(jiù)想要找另外一个稳定的(de)工作，或许(xǔ)结婚生子，回归简(jiǎn)单的生活。

5.继续学习，谋定而动。还有一种说法是小(xiǎo)洲团队娇娇深(shēn)造去了，等到工作(zuò)的时候才发现(xiàn)自己掌握的知识是远远不够的，以前学习的知识也不够系统和扎实，为了(le)能够(gòu)让自己(jǐ)未来更具有竞争力，小洲团队娇娇(jiāo)在这(zhè)个时候(hòu)选(xuǎn)择学习(xí)。在这个时候选择(zé)学习，可(kě)以说要放弃很多(duō)的(de)东(dōng)西，小洲团队娇娇一定是(s孙悟空真实存在过吗hì)下(xià)了很(hěn)大的决心。

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