金融界4月24日消息，人(rén)力资(zī)源社会保障(zhàng)部专业(yè当兵的人会不会那方面不行，当兵男是不是都精力旺盛)技术人员管理司司长李金生今日在新闻(wén)发布(bù)会上表示，数(shù)字(zì)技术(shù)工(gōng)程师培育项(xiàng)目重点围绕智能制造、大(dà)数据、区块链、集成电路等数字技术领域(yù)的新职(zhí)业(yè)，以技术创(chuàng)新为核心，以数据赋能为关键，以国家(jiā)职业标准为依据(jù)，以(yǐ)新职业培(péi)训(xùn)教程为(wèi)基(jī)础，分职(zhí)业、分方(fāng)向、分等级开展规范(fàn)化培训(xùn)、社会(huì)化评价，探索建立(lì)数字(zì)技术工程师认证制度，每(měi)年培养培训数字技术技(jì)能人(rén)员8万人左右。

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