赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻从头核算？其间(jiān)收(shōu)取条件是。关于(yú)赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算(suàn)以及赋闲(xián)稳妥缴费时刻(kè)从头核(hé)算，赋闲稳(wěn)妥金收取条件累计缴费时刻中(zhōng)连续缴费怎(zěn)样算？，重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥收取期限，重庆赋闲稳妥多久发放(fàng)，赋(fù)闲稳妥缴费期限等问题，农商(shāng)网将(jiāng)为(wèi)你(nǐ)收拾以下(xià)的日(rì)子(zi)常识：

赋(fù)闲稳(wěn)妥能(néng)够搬运吗

　　赋闲(xián)稳(wěn)妥是能够搬运(yùn)的(de)。

　　赋闲稳妥能够跟(gēn)着(zhe)参保人的工(gōng)作地进行搬运，赋闲(xián)稳妥的缴费年限(xiàn)累计核算。赋闲人(rén)员(yuán)原用人单(dān)位与户籍不(bù)在(zài)同一统(tǒng)筹区域(yù)的，

　　能够挑选在原用人单位所在地或户(hù)籍(jí)所在地享用赋闲稳妥待遇(yù)。挑(tiāo)选在户籍所(suǒ)在地享(xiǎng)用赋闲(xián)稳妥待遇的，先到户籍(jí)所(suǒ)在地经(jīng)办组织开具(jù)接纳函(hán)，再到(dào)用人单位(wèi)所在地依照规(guī)则处理赋闲稳妥(tuǒ)联系搬运手续。

赋闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算

　　其(qí)间收取条(tiáo)件是(shì)

　　1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳妥，所在(zài)单(dān)位(wèi)和自己已(yǐ)依照规则实行(xíng)缴费责任满一年以上的(de)。

　　2、在法定劳(láo)作(zuò)年纪内非因自己志愿中止工(gōng)作的。

　　3、已按规则处理(lǐ)赋(fù回族女人为什么离婚少)闲和求(qiú)职挂号的(de)。

　　收取时刻是什(shén)么

　　1、累计缴费时刻满一年缺乏(fá)两(liǎng)年的(de)（收(shōu)取）为三个月(yuè)。

　　2、累计缴费时刻满两年缺乏(fá)三(sān)年的为六个月。

　　3、累计(jì)缴费时刻满三(sān)年缺乏四年的(de)为九个(gè)月(yuè)。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四年缺(quē)乏五年的(de)为十(shí)二个月。

　　5、累计缴费时刻满五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)满七年的(de)为十六个月。

　　今后累计缴费(fèi)时刻每添(tiān)加一年，收取期限添加一个月，最长不(bù)超越二十四个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停止或(huò)免除(chú)劳作合同7日内(nèi)到受理(lǐ)赋(fù)闲稳(wěn)妥管理中(zhōng)心经办组织进行存(cún)案(àn)，并依照(zhào)要(yào)求供给停止或免除(chú)劳作合同证明及相关资料；

　　2、员工在停止或(huò)免除劳作合同60日内到赋闲稳妥管理中心收取(qǔ)单(dān)证，然后到(dào)指定(dìng)银行(xíng)收取赋(fù)闲稳妥金。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金收取期限

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳(nà)满1年缺乏(fá)5年，可(kě)收取12个月(yuè)；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳(nà)满5年(nián)缺乏(fá)10年，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满10年以上，可收取(qǔ)24个月(yuè)。

　　重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取资料(liào)

　　1、《赋(fù)闲稳妥金申领表》；

　　2、自己身份证明(míng)；

　　3、所在单位出具(jù)的停止或许(xǔ)免(miǎn)除劳作合同的证(zhèng)明(míng)；

　　4、赋闲挂号及求职证明(míng)；

　　5、省(shěng)级(jí)劳作保证行政部门规则的其他资(zī)料。

赋闲(xián)稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费(fèi)时刻按单位(wèi)和员工个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)的时刻别离累计核算。

　　 缴费(fèi)满1年以(yǐ)上的，累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金的期限为1个月。

　　 注：赋闲(xián)人(rén)员申领赋闲金条件之一是赋闲(xián)前用人单位和自己现已交纳赋闲(xián)稳妥费满1年。

　　 依(yī)照以上方法(fǎ)核算(suàn)，累计缴费时刻(kè)满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个月(yuè)的，按(àn)18个(gè)月核定;累计缴费时刻10年(nián)以(yǐ)上，核算(suàn)收取期限超越24个月的，按24个月(yuè)核定(dìng)。

　　 也就是说，核算出来的成果为2-18个月(yuè)以及24个(gè)月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋(fù)闲(xián)人员从头工作后(hòu)再次赋闲的，其(qí)收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限能够与前次赋闲应当收取而未收取(qǔ)的赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)兼(jiān)并核算，但最长不得超越(yuè)24个月。

　　赋闲(xián)人(rén)员收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限，依据赋闲(xián)人(rén)员赋(fù)闲前累计缴费时(shí)刻确认，最长不(bù)得超越24个(gè)月。

　　1、累计缴费时刻满1年(nián)不满2年的(de)，收取3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年以(yǐ)上不(回族女人为什么离婚少bù)满3年的，收取6个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴费时刻3年以(yǐ)上不(bù)满4年的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻4年以上不满5年的，收取12个(gè)月赋闲稳妥金;

　　5、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻5年以上不满(mǎn)10年的，收取18个月赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个月赋闲(xián)稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费时(shí)刻按单位和(hé)员工个(gè)人交纳赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费(fèi)的时(shí)刻别离累计核算。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例(lì)》 第十七条 赋闲人(rén)员赋闲(xián)前所在(zài)单(dān)位和自己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取(qǔ)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期(qī)限(xiàn)最(zuì)长为12个月；

　　累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满5年(nián)缺(quē)乏10年的，收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限最长为18个月(yuè)；

　　累计缴费时刻10年以上的，收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限最(zuì)长为24个月。

　　从(cóng)头工(gōng)作后，再次赋闲(xián)的，缴费(fèi)时刻(kè)从头核算，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期(qī)限能够(gòu)与(yǔ)前次赋闲(xián)应收取(qǔ)而没有收(shōu)取的赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼并核算(suàn)，可是最(zuì)长不得超越24个月。

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