2、重庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收取18个(gè)月；

　　3、重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)交(jiāo)纳满10年以上，可收取24个月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收取资料(liào)

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领表》；

　　2、自己身(shēn)份证明；

　　3、所在单(dān)位出(chū)具(jù)的停止或许免除劳作合(hé)同的(de)证明(míng)；

　　4、赋闲挂号(hào)及求职证明；

　　5、省(shěng)级劳作保证行政部门(mén)规则的(de)其他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲(xián)稳妥费 缴费(fèi)时刻按单位和(hé)员(yuán)工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的时刻(kè)别离(lí)累计核(hé)算。

　　 缴费满1年以上(shàng)的，累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满5个月，核定收取(qǔ)赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)为1个月。

　　 注：赋闲人员申(shēn)领赋闲金(jīn)条件之一是赋闲前用人单位和(hé)自己现已交纳赋闲稳(wěn)妥费满1年。

　　 依照以上方法核(hé)算，累计缴费时刻(kè)满(mǎn)5年缺乏(fá)10年，核算收取期限超越18个(gè)月的，按18个月核定;累计缴费时刻10年(nián)以上，核(hé)算收取期限超越24个(gè)月的(de)，按24个月(yuè)核定。

　　 也就是说，核算出来的成果为2-18个月以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

　　 赋闲人(rén)员从头工作后再次赋闲的(de)，其收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的(de)期限能(néng)够(gòu)与前次(cì)赋(fù)闲应当收取而(ér)未收取的(de)赋闲稳妥金的期限兼并核算(suàn)，但最长不得(dé)超越24个(gè)月(yuè)。

　　赋闲人(rén)员收取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)，依据赋闲(xián)人员赋闲前累计缴费时刻确(què)认，最长不得超越24个月。

　　1、累(lèi)计缴费时刻满1年不满(mǎn)2年的(de)，收取3个月赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年(nián)以上(shàng)不满3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年(nián)以上不满4年的，收取9个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满5年的，收取12个月赋(fù)闲稳妥金(jīn);

　　5、累计(jì)缴费时刻5年(nián)以上不满10年的，收(shōu)取(qǔ)18个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累计(jì)缴费时刻满10年以(yǐ)上(shàng)的(de)，收取(qǔ)24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)缴(jiǎo)费(fèi)时刻按单(dān)位和员工个(gè)人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋(fù)闲稳妥条例》 第十(shí)七条(tiáo) 赋闲人(rén)员赋闲前所在(zài)单位和自己依照规则累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻满1年(nián)缺乏(fá)5年(nián)的(de)，收(shōu)取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最(zuì)长为(wèi)12个(gè)月；

　　累计缴费时刻(kè)满5年缺乏(fá)10年的，收取赋闲稳妥金的(de)期限最(zuì)长为18个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻(kè)10年(nián)以上的，收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限最长为24个月。

　　从头工作后(hòu)，再(zài)次赋闲(xián)的，缴费时刻从头核算，收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限能够(gòu)与前(qián)次赋闲应收(shōu)取而没(méi)有收(shōu)取的赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)兼并核算，可是(shì)最长不得(dé)超(chāo)越24个(gè)月。

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