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　　其他都(dōu)是骗人的(de)，不过也是在(zài)人(rén)才(cái)市场进行变相收费，但是要明白(bái)中介(jiè)如(rú)果费用超过210以上都是不(bù)合法的。

　　中南劳务派(pài)遣有限(xiàn)公司、广(guǎng)州红(hóng)海人力资源有限公司和(hé)深圳(zhèn)市信鸿劳务派(pài)遣有限公司是(shì)比较靠(kào)谱的三家劳(láo)务(wù)派(pài)遣公司。

　　扩展(zhǎn)资(zī)料：

　　派遣工人一般从事低技能工作，如清洁工(gōng)、保安、售货员、服务员(yuán)等(děng)工作。

　　一旦劳(láo)动者年老体弱，劳动能力(lì)下降，劳务派遣单位将在(zài)劳动合同期满后(hòu)拒(jù)绝续订劳动合同。

　　国内大型企(qǐ)业的构(gòu)成(chéng)基本分(fēn)为(wèi)三类(lèi)：第一类是固定员工组，待遇最好。

　　第(dì)二类是集团直接或间接控制的子公司或集团投资的公司，如Ele的员工，飞珠，阿里云等。

　　第三种是劳(láo)务(wù)派遣。

　　一般来(lái)说，就(jiù)是与(yǔ)第三方公司(sī)签(qiān)订合(hé)同，为雇主做事。

　　这与集团公司(sī)无关，甚至工资都是由第三方公司支付。

　　劳务支付发生在劳务(wù)派遣(qiǎn)企(qǐ)业(yè)与劳务派(pài)遣企业（实际(jì)用人(rén)单位）之间，由(yóu)劳务派遣企(qǐ)业向劳(láo)务派遣机(jī)构支(zhī)付劳(láo)务(wù)费(fèi)用，由劳务派遣机(jī)构向劳动者(zhě)支付劳动报酬(chóu)。

　　劳务派遣起源(yuán)于20世纪(jì)资本主义国(guó)家美国，后来又传入法国、德国、日本等国家(jiā)。

　　在20世纪90年(nián)代中国(guó)国有企业劳动制度改革中，出现了以安置下岗职(zhí)工为目的的劳务派遣，这种劳务派遣可以(yǐ)跨地区、跨行业进(jìn)行。

　　现在(zài)的年薪通常是5－10万元。

华为三大外包公司是哪(nǎ)几(jǐ)家？